Agent de brigade de nettoyage environnement (h/f)

Détails de l'offre

Famille de métiers

Ingénierie écologique > Prévention et gestion des déchets

Grade(s) recherché(s)

Adjoint technique

Métier(s)

Ouvert aux contractuels

Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ( Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique )
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Temps de travail

Temps complet

Descriptif de l'emploi

Rattaché à la Direction de l'Environnement au sein du Pôle Gestion des Déchets, l’agent est chargé de l’enlèvement des dépôts sauvages sur les lieux recensés par le service.

Missions / conditions d'exercice

- Collecter les dépôts sauvages sur les lieux recensés par le service équipé d’équipements de protection individuelle
- Veiller à la bonne tenue des équipements de collecte de la CASud
- Suivi du parc des bacs roulants, mise à disposition ponctuelle des bacs roulants lors des manifestations occasionnelles

Profils recherchés

SAVOIR-FAIRE
• Comportement personnel (ponctualité maîtrise de soi, conscience professionnelle …)
• Travail en équipe (respect des autres, intégration, relationnel …)
• Qualités professionnelles (compréhension, soin, respect du matériel et des usagers… )