Chef de groupe - Groupe de vie pour enfants de 4 à 12 ans (m/f/d) - Gruppenleiter - Kinderwohngruppe im Alter von 4/12 Jahre (m/w/d) - Luxembourg

Vos tâches Assurer l'organisation et le bon fonctionnement d'un groupe de vie pour enfants de 4 à 12 ans à Pétange Encadrer, accompagner et développer les compétences de l'équipe éducative. Assurer la planification du personnel et conduire les entretiens annuels. Organiser et animer les réunions d'équipe. Garantir un accompagnement éducatif de qualité, favorisant le développement, l'autonomie et le bien-être de chaque enfant. Élaborer et assurer le suivi des projets éducatifs individualisés. Collaborer avec les familles, les représentants légaux et les différents partenaires impliqués dans le suivi de l'enfant. Travailler en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire. Veiller à la qualité des écrits professionnels, de la documentation et au respect des procédures institutionnelles. Votre profil Diplôme d'éducateur, éducateur gradué ou éducateur spécialisé reconnu au Luxembourg Expérience et/ou formations continues dans le domaine de l'aide à l'enfance et à la famille Compétences avérées en gestion d'équipe et en mise en œuvre de projets pédagogiques Maîtrise des trois langues officielles (LU/DE/FR) Connaissances informatiques de base (MS Office) Prêt à travailler selon des horaires variables (jour, soir, nuit, weekend) Sens aigu des responsabilités, fiabilité et rigueur Autonomie, dynamisme et attention aux détails Esprit d'équipe, capacité de coopération et flexibilité Empathie, bienveillance et ouverture d'esprit dans l'accompagnement des enfants et de leurs familles Attitude positive, sens du soutien et capacité d'adaptation Nous proposons Un contrat de travail de 40 hrs/sem à durée indéterminée Un emploi soumis à la convention collective SAS Un environnement de travail convivial, basé sur la coopération, le respect et la solidarité La possibilité de développer vos compétences grâce à des formations continues et un accompagnement dans votre parcours professionnel Documents à fournir en cas d'embauche Autorisation d'exercer au Luxembourg Attestation de formation aux premiers secours Extrait du casier judiciaire n°4 et n°5 Permis de conduire B Vous reconnaissez-vous dans ce profil ? Faire grandir les enfants et partager leur créativité, c'est ce qui vous anime ? Alors rejoignez-nous ! Les candidatures papier ou par e-mail ne seront pas prises en compte. Ihre Aufgaben Sicherstellung der Organisation und des reibungslosen Ablaufs einer kinderwohngruppe im Alter von 4 bis 12 Jahre in Petingen Fachliche und personelle Führung, Begleitung sowie Weiterentwicklung des pädagogischen Teams. Erstellung der Personaleinsatzplanung sowie Durchführung der jährlichen Mitarbeitergespräche. Organisation und Leitung von Teamsitzungen. Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen pädagogischen Begleitung zur Förderung der Entwicklung, Selbstständigkeit und des Wohlbefindens jedes Kindes. Erstellung und Begleitung individueller pädagogischer Förder- und Betreuungspläne. Enge Zusammenarbeit mit den Familien, gesetzlichen Vertretern sowie allen am Hilfeprozess beteiligten Partnern. Vertrauensvolle Zusammenarbeit innerhalb des interdisziplinären Teams. Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Dokumentation sowie Einhaltung der internen Prozesse und Qualitätsstandards. Ihr Profil Anerkannter Abschluss in Luxemburg als Erzieher oder Sozialpädagoge Berufserfahrung und/oder Weiterbildungen im Bereich Kinder- und Familienhilfe sind von Vorteil Nachgewiesene Kompetenzen in Teamleitung und Umsetzung pädagogischer Konzepte Sehr gute Kenntnisse der drei Amtssprachen (LU/DE/FR) Grundkenntnisse in MS Office Bereitschaft zur Schichtarbeit (Tag, Abend, Nacht, Wochenende) Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Sorgfalt Selbstständigkeit, Dynamik und Blick fürs Detail Teamfähigkeit, Kooperationsbereitschaft und Flexibilität Empathie, Wertschätzung und Offenheit im Umgang mit Kindern und ihren Familien Positive Einstellung, Hilfsbereitschaft und hohe Anpassungsfähigkeit Wir bieten Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 40 Stunden pro Woche Eine Anstellung nach Kollektivvertrag SAS Ein angenehmes Arbeitsumfeld, geprägt von Zusammenarbeit, Respekt und Solidarität Die Möglichkeit, Ihre Kompetenzen durch kontinuierliche Fortbildungen und eine individuelle Begleitung in Ihrer beruflichen Entwicklung zu erweitern Bei Einstellung vorzulegen: Berufsausübungszulassung für Luxemburg Nachweis über Erste-Hilfe-Kurs Auszug aus dem Strafregister (Nr. 4 und Nr. 5) Führerschein Klasse B Erkennen Sie sich...

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