Chef de dépôt H/F
40k € a 45k €/anTemps plein
Michael Page
Le poste de Chef de dépôt H/F
En tant que chef(fe) de dépôt, vos responsabilités consisteront à : * Gérer les stocks et superviser les opérations d'achats, de réception et d'expédition ;* Assurer la conformité des procédures de stockage et de manutention ;
* Planifier et coordonner les activités quotidiennes du dépôt ;
* Superviser et encadrer le personnel du dépôt ;
* Collaborer avec les équipes internes pour optimiser les flux logistiques ;
* Veiller à la sécurité et à l'entretien des équipements et des installations ;
* Contrôler les inventaires et analyser les écarts éventuels ;
* Gérer les relations avec les fournisseurs et les transporteurs. La rémunération et les avantages sur ce poste sont : * Un salaire compris entre 40 000 et 45 000 brut annuel ;
* Contrat à durée indéterminée (CDI). Ce poste, basé à Mallemort (13), offre une opportunité de contribuer activement au secteur de la construction. Si ce poste vous intéresse, vous pouvez transmettre votre candidature.
Le profil recherché
Le profil recherché :
- Vous disposez d'une expérience significative dans la gestion de dépôt ou d'entrepôt dans le secteur de la construction ;
- Vous possédez une bonne connaissance des outils informatiques de gestion de stock ;
- Vous êtes à l'aise dans la gestion d'équipe et savez motiver vos collaborateurs(trices) ;
- Vous avez une connaissance des normes de sécurité et des réglementations en vigueur ;
- Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e) dans la gestion des priorités ;
- Vous savez faire preuve de réactivité et de proactivité pour résoudre les problèmes opérationnels.
L'entreprise
Notre client est une entreprise générale de la construction basée dans le Nord des Bouches du Rhône.
Découvrez l’entreprise Michael Page
Le profil recherché :
- Vous disposez d'une expérience significative dans la gestion de dépôt ou d'entrepôt dans le secteur de la construction ;
- Vous possédez une bonne connaissance des outils informatiques de gestion de stock ;
- Vous êtes à l'aise dans la gestion d'équipe et savez motiver vos collaborateurs(trices) ;
- Vous avez une connaissance des normes de sécurité et des réglementations en vigueur ;
- Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e) dans la gestion des priorités ;
- Vous savez faire preuve de réactivité et de proactivité pour résoudre les problèmes opérationnels.
L'offre d'emploi a été publiée il y a 11 jours
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