Affuteur et vestiairiste (h/f)

Détails de l'offre

Famille de métiers

Sport > Entretien des matériels et équipements sportifs

Grade(s) recherché(s)

Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise

Métier(s)

Ouvert aux contractuels

Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ( Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique )
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Temps de travail

Temps complet

Télétravail

Non

Management

Non

Descriptif de l'emploi

Service : Direction des Sports et de la Vie Associative
Rattachement hiérarchique : Responsable de la patinoire
Filière : Technique
Catégorie : C
Cadre d’emplois : Adjoint Technique/Agent de maitrise

Missions / conditions d'exercice

Quelles seront vos missions ?

Accueil et distribution des patins à glace au public, centre de loisirs et aux scolaires.
Entretien des patins à glace (dont affutage) et des locaux (vestiaires, sanitaires, local affutage...)
Entretien général du parc de patins et accessoires (désinfection, réparation)
Mise en place de la séparation de piste durant les vacances scolaires
Gestion du parc de patins, casques et protections.
Contrôle / maintien de l’état de propreté des locaux
Signaler tout désordre à sa hiérarchie
Collaboration avec l’agent de piste les soirs de matchs

Et les conditions de votre recrutement ? Votre temps de travail ?

- Voie statutaire ou contractuelle
- Temps de travail annualisé sur la base de 35h – cycle de 2 semaines - travail un samedi sur 2
Semaine 1 : lundi- jeudi et vendredi de 12h30 à 17h30 et de 18h30 à 23h30
Semaine 2 : mardi-mercredi-samedi et dimanche de 12h30 à 17h30 et de 18h30 à 23h30

Profils recherchés

Vous reconnaissez-vous ?

Connaissance des techniques d’entretien,
Sens du service public,
Qualités d’accueil du public,
Disponibilité,
Rigueur et ponctualité.
Pourquoi rejoindre Asnières-sur-Seine ?

Les avantages financiers :
- Rémunération statutaire + IFSE + CIA + 13ème mois + Prime de mérite et de présentéisme
- Participation de l'employeur à la mutuelle, au contrat collectif prévoyance et aux frais de transport (75% des abonnements de transport en commun, forfait mobilité durable à hauteur de 200 euros)
- Dès 6 mois d'ancienneté, adhésion au CNAS prise en charge par l'employeur qui propose de nombreux avantages dont des tarifs préférentiels (loisirs, vacances, rentrée scolaire, chèques emplois services, etc.)

Une qualité de vie au travail privilégiée :
- 80% des agents formés tous les ans dans le cadre de leur évolution professionnelle dont les préparations aux concours et les examens professionnels
- De nombreuses formations mises en place dans les locaux de la Ville (cafés du management, bureautique, prise en charge du handicap, santé et sécurité au travail, etc.)
- Fête annuelle du personnel et fête de fin d'année dédiée aux enfants du personnel
- Midis sportifs organisés notamment par la direction des sports une fois par semaine
- EPI de qualité, psychologue du travail à l'écoute du personnel
- Restauration collective à disposition des agents et espaces de convivialité dans les bâtiments municipaux