Responsable d’Exploitation Gros Œuvre F/H

Dans un contexte de remplacement du Responsable d’Exploitation en place, l’entreprise cherche à renforcer son équipe pour poursuivre son développement.

Le Responsable Exploitation est le garant de la continuité et de l’efficacité de l’exploitation du secteur.

Il manage les équipes au quotidien, il réalise l’ensemble des actes techniques, administratifs et managériaux qui contribuent à la performance et la qualité de l’exploitation.

L’ENTREPRISE

Notre client est une Holding regroupant 5 entreprises liées au bâtiment :

Une structure orientée peinture, ravalement ;

Une sur les activités de nettoyage de bâtiments (base-vie de chantiers, industrie, particuliers) ;

Une entité pour la partie ingénierie béton armé ;

Une structure positionnée sur la partie location de matériels de chantiers

Le besoin est ciblé pour une structure du groupe orientée gros œuvre, maçonnerie ;

• La structure Gros œuvre est une entreprise générale de 110 salariés, avec un développement à l’externe en cours d’étude, activité similaire avec moins de 50 salariés, secteur géographique proche

L’entreprise s’est développée tout au long de ces 50 dernières années, pour aujourd’hui occuper une place prépondérante parmi les entreprises locales du bâtiment.

Avec ses Hommes : Polyvalents, compétents dans leurs spécialités : Bureau d’études – encadrement – maîtres ouvriers – compagnons – coffreurs – ferrailleurs – dallagistes – enduiseurs… soit actuellement 65 collaborateurs.

Matériels et moyens techniques : Grues – échafaudages – tracto-pelle – élévateurs – camions… Compétences : Maçonnerie – béton armé – génie civil – terrassement et pavillons.

Domaines d’activités : Logements locatifs et résidentiels – Bâtiments industriels et commerciaux collectivités locales – administrations – particuliers – maintenance.

Profil désiré :

• Ingénieur confirmé dans le domaine de la construction avec une expérience réussie à un poste similaire.
• Très bonne maîtrise des aspects techniques et des modes de fabrication des produits (béton, préfabriqués).
• Capacité à avoir une vision stratégique (planification à moyen)
• Connaissance des techniques d’optimisation de process et d’amélioration continue
• Intégration des procédures de sécurité dans le déroulement des chantiers
• Capacité à analyser un dossier technique et à proposer des modifications techniques et financières
• Connaissances des différents corps de métier intervenant sur un chantier
• Connaissances des normes en matière de qualité, de sécurité et d’environnement
• De l’autorité et de la disponibilité, celui vers lequel convergent tous les corps de métier
• Esprit d’analyse, rigueur, adaptabilité, le sens pédagogique seront des qualités importantes
• Leadership et autorité afin de fédérer l’ensemble des équipes autour des objectifs fixés

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MODALITÉS

Lieu de travail : Siège groupe-département 45 entre Orléans et Montargis

CDI à temps plein avec déplacements en Région

Rémunération 85-90K€ selon profil

Véhicule

Titre restaurant

Mission :

Rattaché à la Direction Générale, vous aurez les responsabilités suivantes :

Missions principales :

➢ L’optimisation des ressources pour la réalisation des opérations, la planification et l’organisation des travaux

➢ Le contrôle des chiffrages réalisés par le bureau des études

➢ La consultation, la sélection et la gestion des plannings des sous-traitants avant et pendant les travaux

➢ Le suivi technique et contractuel des chantiers

➢ Le pilotage et suivi de chantier directement avec le chef de chantier

➢ L’encadrement de l’ensemble des personnes de l’établissement.

➢ La relation avec les clients et leur fidélisation

➢ L’application des règles de sécurité et de qualité sur les chantiers

➢ La garantie des comptes d’exploitation et le respect des délais, des coûts, de la qualité et de la sécurité

➢ Le suivi de l’administratif et financier des projets, en amont et en cours de réalisation

➢ Reporting mensuel à la direction générale