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Alternance Chargé de Recrutement - H/F

22k € a 25k €/anEstimé

Le poste

La mission :

Bienvenue ! Cette opportunité fait partie d?un programme d'alternance proposé par OpenClassrooms.

Elle s?adresse exclusivement aux candidats souhaitant suivre une formation en alternance avec OpenClassrooms. Seules les candidatures correspondant à ce critère pourront être étudiées.

QU?EST-CE QU?UN PROGRAMME D'ALTERNANCE ?

C?est un parcours qui vous permet d?apprendre via une formation dédiée tout en travaillant au sein d'un employeur et en percevant une rémunération. Une façon intelligente et rapide de lancer votre carrière. Des milliers de personnes l?ont déjà fait avec nous... à vous de jouer !

COMMENT POSTULER À CE POSTE ?

* Étape 1 : Inscrivez-vous gratuitement à la formation adaptée à ce poste.
* Étape 2 : Une fois votre éligibilité confirmée, postulez directement depuis votre espace étudiant.

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100 % en ligne. 100 % gratuit.

Le profil :

Détail du poste :

À propos de l'alternance

Tu rejoindras une équipe agile où ton impact sera réel dès le premier jour. Curiosité, adaptabilité et sens du détail seront tes meilleurs alliés. Tu travailleras en binôme avec Alexis, notre référent sourcing international, et tu évolueras au coeur du recrutement transfrontalier. Avec lui et le reste de l'équipe, tu apprendras à utiliser des méthodes avancées : recherche structurée, lecture fine des profils, approche candidats adaptée à chaque culture, et analyse approfondie des marchés selon le secteur et le pays pour lesquels tu recrutes.

Tes missions

- Contribuer à la définition des besoins et à la compréhension du contexte de chaque mission.
- Sourcer des candidats internationaux et identifier les profils pertinents via LinkedIn, nos outils IA et nos méthodes de recherche avancées.
- Trier et analyser les candidatures, mettre à jour la base candidats.
- Réaliser les premiers échanges téléphoniques (selon ton niveau) et préqualifier les candidats.
- Organiser les entretiens avec les consultants ; participer à certains entretiens.
- Suivre l'avancement des missions, rédiger des comptes rendus et préparer des points intermédiaires.
- Participer à la communication (posts, annonces, contenus liés à l'activité).
- Contribuer ponctuellement à d'autres sujets internes : projets transverses, actions de prospection ponctuelles (cold calling,), organisation.

Au sein de notre équipe tu seras exposé à tout le cycle de recrutement et tu apprendras vite.

Le profil recherché :

Pourquoi nous rejoindre ?

- Pour apprendre le métier de chargé de recrutement de manière concrète, pas en observateur.
- Pour apprendre à utiliser des outils IA et des méthodes de sourcing avancées, pensés pour la chasse à l'international.
- Pour évoluer dans un environnement international où l'anglais est utilisé au quotidien.
- Pour être partie prenant de missions très variées, dans différents secteurs et cultures.
- Pour apprendre à recruter en tenant compte des cultures, des marchés et des pratiques locales.
- Pour travailler en proximité avec ton tuteur, dans une relation formatrice et structurante.
- Pour avoir de vraies perspectives : le groupe Batka offre de nombreuses perspectives en CDI.

Ton profil

- Tu es curieux, tu poses des questions, tu veux comprendre avant d'agir.
- Tu es agile, autonome, capable de t'adapter et de t'impliquer.
- Tu aimes les environnements flexibles et tu n'attends pas qu'on te donne un script pour avancer.
- Tu apprécies l'international : l'anglais est indispensable. Une troisième langue est un plus.
- Tu es motivé, volontaire et capable d'apporter un soutien concret à l'équipe.

Durée et dates de début : Septembre 2026.

Rythme d'alternance : ouvert

Lieu
L'offre d'emploi a été publiée il y a 16 jours
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