TRAVAILLEUR SOCIAL ASE F/H
CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA REUNION
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale > Travail social et développement social
Grade(s) recherché(s)
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Assistant socio-éducatif
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
( Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique )
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Un poste de Travailleur Social ASE (H/F) est à pourvoir au Territoire d'Action Sociale Sud Ouest - Service Aide Sociale à l'Enfance - Équipe Informations Préoccupantes (Zone d'intervention : Saint Pierre / Petite Ile).
Sous l'autorité du responsable de service, le Travailleur Social ASE participe à la mise en oeuvre de la politique départementale d'action sociale dans le champ de la mission d'aide à la famille et de la protection de l'enfance. Il met en oeuvre les mesures d'actions éducatives en milieu ouvert, le suivi des enfants confiés à l'aide sociale à l'enfance et le traitement des informations préoccupantes.
Le Travailleur Social ASE a vocation à contribuer à l'ensemble des missions de cette politique publique, dans le respect des contraintes légales.
Missions / conditions d'exercice
· Évaluer les situations des enfants en danger/en risque de danger
· Gérer les informations préoccupantes : recueil, évaluation, retour des écrits
· Mener des interventions sociales individualisées :
- Accompagner la famille dans son parcours et son évolution
- Identifier les difficultés que l'enfant rencontre et les ressources de la famille ou de son environnement pour répondre à ses besoins.
- Aider la famille à comprendre les besoins de l'enfant et la mesure mise en place
· Mettre en oeuvre des mesures d'assistance éducative en milieu ouvert (AEMO) dès réception de la décision du juge
· Accompagner les mineurs et les jeunes majeurs confiés au service de l'ASE
· Accompagner les familles d'enfants placés dans leur fonction parentale
· Définir et mettre en oeuvre un projet d'actions prenant en compte la situation de l'enfant et de la famille :
- Élaborer le projet à mettre en place pour l'enfant pour répondre au mieux à ses besoins fondamentaux (Projet pour l'Enfant)
- Déterminer et proposer les mesures nécessaires
- Évaluer la mise en oeuvre du Projet pour l'enfant et le parcours de la famille
· Mener des interventions sociales collectives :
- Contribuer à l'élaboration d'un diagnostic partagé du territoire
· Participer aux audiences du juge des enfants et aux instances pour l'évaluation des situations (ITEC - SYNTHESES- AUDIENCES)
· Constituer un réseau partenarial :
- Coordonner et animer le réseau des intervenants internes et externes de l'accompagnement
· Participer aux instances de travail pluridisciplinaires ou avec les partenaires (assistants familiaux - établissements - référents professionnels) :
- Participer ou conduire l'évaluation d'une situation individuelle de manière pluridisciplinaire en lien avec les professionnels ou les partenaires déjà engagés dans la situation de l'enfant
· Produire des écrits professionnels
· Accompagner et former les stagiaires
· Assurer la continuité du service en cas d'empêchement d'un(e) collègue
Profils recherchés
- Ouvert au cadre d'emplois des Assistants Socio-éducatifs Territoriaux
- Diplôme d'Assistant de Service Social ou d'Éducateur Spécialisé
- Maîtrise du fonctionnement de la collectivité de son environnement
- Maîtrise du cadre réglementaire et législatif de l'ASE
- Maîtrise du cadre réglementaire et législatif de la protection de l'enfance
- Maîtrise du cadre réglementaire et législatif de l'accueil familial
- Maîtrise du cadre réglementaire et législatif des politiques publiques d'action sociale
- Maîtrise des techniques rédactionnelles
- Capacité à élaborer et conduire un projet
- Capacité à analyser et gérer rapidement une situation
- Sens des relations humaines
- Esprit d'équipe
- Discrétion
- Disponibilité
- Rigueur
- Autonomie
- Maîtrise du créole souhaitée
- Bonne connaissance de l'environnement local
- Permis B
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Domino RH
Saint-Benoît, La Réunionil y a 9 jours 2 080 €
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803 €
L'Ecole Walter Learning conçoit, produit et dispense des formations en ligne à destination des professionnels et des personnes qui cherchent à construire leur avenir professionnel. Alliant création de contenus pédagogiques et expertise technologique...Temps pleinAlternance- 2 000 € a 2 500 €EstiméLe poste : Dans le cadre du développement de nos activités d'accompagnement à distance, notre organisme de formation recherche un(e) Conseiller(ère) en insertion professionnelle (CIP) en contrat d'apprentissage via une formation en elearning. Vous intégrerez une ...ContratTemps pleinAlternanceContrat d'apprentissage
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- 1 800 € a 2 100 €Estimé...et accompagnement des personnes âgées Grade(s) recherché(s) Agent social Agent social principal de 2ème classe Agent social principal de 1ère classe Métier(s)...ContratTemps pleinContractuel
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- intervenant social Saint-Pierre, La Réunion
- social handicap Saint-Pierre, La Réunion
- santé social Saint-Pierre, La Réunion
- alternance social Saint-Pierre, La Réunion
- apprentissage social Saint-Pierre, La Réunion
- accueil social Saint-Pierre, La Réunion
- interim social Saint-Pierre, La Réunion
- social Saint-Pierre, La Réunion
- gestion sociale Saint-Pierre, La Réunion
- developpement social Saint-Pierre, La Réunion