Moniteur/trice principal(e)

Caractéristiques du poste :

• Type de contrat: CDI
• Horaire : 35 heures en journée (selon planning). Poste à pourvoir à partir du : 1er septembre 2024
• Rémunération en fonction de l’ancienneté selon la Convention Collective du 15 mars 1966. Permis B exigé.

Présentation de l’établissement

L’ESAT de Rosebrie accueille 160 personnes en situation de handicap mental avec ou sans troubles associés et des personnes en situation de handicap psychique, dans divers secteurs d’activités professionnelles (Restauration, Blanchisserie-Entretien des locaux, Conditionnement, Espaces Verts).

Les Missions

Dans le respect du projet d’établissement et sous l’autorité du directeur adjoint, le moniteur ou la monitrice principal(e) du secteur Blanchisserie-entretien des locaux a pour missions principales :

• De coordonner et d’organiser le travail des équipes composées de 3 monitrices et de 45 travailleurs.
• De mettre en œuvre et veiller à la bonne exécution des projets personnalisés des travailleurs de votre secteur.
• D’encadrer et d’animer le travail des usagers dans le respect des normes.
• De mettre en œuvre les projets d’accompagnement des travailleurs tout en veillant à maintenir ou développer l’autonomie des travailleurs afin de faciliter leur insertion dans le monde du travail au moyen des techniques et activités appropriées.
• De participer activement aux réunions d’équipes ou aux réunions pluridisciplinaires visant à améliorer la qualité de l’accompagnement proposé aux usagers et optimiser les actions de l’établissement.
• D’assurer le contrôle des activités de production, de la bonne exécution de celles-ci dans le respect des critères de qualité et des délais définis.
• D’être l’interlocuteur privilégié des clients (dans le cadre de la bonne exécution des contrats) et des fournisseurs.
• De participer aux réponses aux appels d’offre concernant la partie technique propre à votre secteur d’activité.
• D’établir les bons de commandes des fournitures et des achats nécessaires à l’atelier dans le respect de la procédure en place au sein de l’établissement.
• Vous êtes force de proposition pour l’amélioration du service (prévision des investissements à faire, besoin en matériel, formations…), et la montée en compétences des équipes.

Profil recherché:

• BAC exigé.
• Expérience dans le domaine de la blanchisserie exigée, expérience en entretien des locaux souhaitée.

Vous devez être:

Rigueur, capacité relationnelle, loyal(e), autonomie, bon esprit d’équipe et méthodique.

Merci d’adresser votre CV et lettre de motivation à: M. JAMMOT Olivier

Par courriel : Voir email sur click.appcast.io