Infirmier / Infirmière en Institut Médico-Éducatif - H/F

Le poste :

Zanaka Solutions RH recherche pour le compte de son client, un Institut Médico-Éducatif situé à Villiers-le-Bel (95) accompagnant des enfants et adolescents porteurs de troubles du spectre de l'autisme, un(e) Infirmier(ère) diplômé(e) d'État pour un poste en CDI à temps plein.
Présentation de l'établissement :
L'Institut Médico-Éducatif accueille des enfants et adolescents vivant avec des troubles du spectre autistique et propose un accompagnement éducatif, pédagogique et thérapeutique visant à soutenir leur développement global.
L'établissement propose différents modes d'accueil :

- Accueil de jour pour les enfants de 6 à 13 ans,
- Internat complet pour les adolescents de 14 ans et plus,
- Internat séquentiel pour les enfants de 6 à 9 ans (2 soirs par semaine),
- Accueil temporaire pour les jeunes de plus de 14 ans.


Les équipes pluridisciplinaires — éducatives, pédagogiques, paramédicales et psychologiques — travaillent conjointement pour proposer un accompagnement individualisé, adapté aux besoins spécifiques de chaque enfant accueilli.
Le poste :
Sous la responsabilité du chef de service, l'infirmier(ère) assure la prise en charge infirmière des jeunes accueillis, contribue à la continuité et à la qualité des soins et participe activement au projet individualisé d'accompagnement.
Vos missions principales :
1. Soins infirmiers et accompagnement de santé

- Réaliser les soins quotidiens infirmiers, techniques et relationnels dans le respect des protocoles en vigueur.
- Assurer la surveillance clinique des enfants et adolescents : traitements, constantes, observations infirmières, prévention.
- Gérer les traitements, les prescriptions et la tenue des dossiers de soins.
- Garantir l'hygiène, la sécurité et la prévention des risques liés à la santé.


2. Travail en équipe pluridisciplinaire

- Collaborer étroitement avec les éducateurs, psychologues, psychomotriciens, enseignants spécialisés…
- Participer aux réunions de suivi, synthèses, ateliers transversaux.
- Contribuer à l'élaboration et au suivi des projets individualisés de soins.
- Transmettre les informations nécessaires au bon suivi des jeunes et assurer une traçabilité rigoureuse dans le logiciel métier.


3. Relations avec les familles et les partenaires

- Échanger avec les familles sur les besoins de santé des enfants, avec bienveillance et pédagogie.
- Travailler en lien avec les acteurs de santé du territoire : médecins, CMP, hôpitaux, libéraux…
- Participer à la continuité de l'accompagnement éducatif et thérapeutique.


4. Participation à la vie institutionnelle

- Contribuer au projet d'établissement et aux projets transversaux.
- Participer à la démarche qualité, aux protocoles, aux ateliers de prévention et d'éducation à la santé.
- Être force de proposition pour améliorer les pratiques professionnelles.


Conditions du poste :

- CDI - Temps plein - 35h hebdomadaires
- Horaires : du lundi au vendredi, en journée
- Rémunération : selon CCN 66 + prime Laforcade

- Package à partir de 2 300 € brut mensuels (exemple : 3 115 € brut pour 10 ans d'ancienneté)


- Prise en charge à 50 % du Pass Navigo


Avantages :

- Mutuelle à couverture familiale prise en charge à 80 %
- Aide à la mobilité douce : forfait vélo/trottinette 50 € mensuels
- Œuvres sociales du CSE (billetterie, chèques cadeaux…)
- Service social dédié pour les salariés (gratuit)
- Possibilités d'évolution via formations diplômantes et accompagnement à la mobilité interne


Processus de recrutement :

- Analyse de votre candidature sous 2 jours ouvrés
- Entretien avec notre consultante spécialisée
- Entretien final avec la direction de l'établissement
- Durée totale estimée : 2 à 3 semaines

Profil :

- Diplôme d'État d'Infirmier(ère) exigé
- Une expérience dans le secteur médico-social et/ou auprès de jeunes avec TSA est un plus
- Qualités attendues :

- Sens de l'observation et du soin
- Rigueur, discrétion, éthique professionnelle
- Capacités relationnelles et travail en équipe pluridisciplinaire
- Autonomie, adaptabilité, sens des responsabilités


- Maîtrise des outils informatiques et des écrits professionnels


Vous vous reconnaissez dans ce poste ?
Rejoignez un établissement engagé dans un accompagnement humain, respectueux et innovant !

A propos de nous :

L'équipe Zanaka Solutions RH, spécialiste du recrutement dans le secteur médico-social vous accompagne de façon personnalisée dans votre recherche d'emploi (CDI, CDD et vacation) en vous proposant des postes de travailleurs sociaux au sein d'établissements médico-sociaux situés en Ile-de-France en adéquation avec vos attentes.
Maëlle PIFFAULT, votre consultante en recrutement dédiée aura à cœur de vous accompagner durant tout le processus de recrutement jusqu'à votre intégration au sein de votre nouvelle structure.