Assistant de direction communication et évènementiel (H/F)

Détails de l'offre

Famille de métiers

Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives

Grade(s) recherché(s)

Adjoint administratif

Métier(s)

Ouvert aux contractuels

Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ( Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique )
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Temps de travail

Temps complet

Descriptif de l'emploi

Ville sous-préfecture de l'Aisne, 4ème commune du département avec plus de 15 000 habitants (en constante progression), la ville de Château-Thierry est très dynamique et idéalement située à 1h de Paris (50 minutes en train), et 45 mn de Marne la Vallée et de Reims par l'autoroute A4.
Forte d'une activité économique soutenue, liée à la présence d'entreprises nationales, familiales et viticoles, la ville constitue un bassin d'emploi majeur du territoire.
Cité poétique nichée au coeur de la Vallée de la Marne, aux portes de la Champagne et ville natale de Jean de La Fontaine, Château-Thierry bénéficie d'une richesse patrimoniale et environnementale incroyable pour offrir un cadre où il fait bon vivre et travailler.

Assistant de direction communication et évènementiel (H/F)
Catégorie C- Administrative

Temps de travail hebdomadaire : 37H00 (12 RTT)
Horaires : plages fixes et variables, selon les besoins du service
Lieu d'affectation : 16 place de l'hôtel de ville 02400 Château-Thierry

MISSIONS GENERALES
Sous l'autorité de la directrice de la communication et de l'événementiel, l'assistant de direction a pour mission d'assurer la coordination de la direction communication et évènementiel, assure l'accueil téléphonique et physique de la direction, organise l'agenda et le classement et archivage des dossiers, suit l'exécution budgétaire, gère les relations de la direction avec ses interlocuteurs internes et externes et participe à l'animation des supports de communication.

Missions / conditions d'exercice

Assistant de direction communication et évènementiel (H/F)

Catégorie C- Administrative

Temps de travail hebdomadaire : 37H00 (12 RTT)

Horaires : plages fixes et variables, selon les besoins du service

Lieu d'affectation : 16 place de l'hôtel de ville 02400 Château-Thierry

MISSIONS GENERALES

Sous l'autorité de la directrice de la communication et de l'événementiel, l'assistant de direction a pour mission d'assurer la coordination de la direction communication et évènementiel, assure l'accueil téléphonique et physique de la direction, organise l'agenda et le classement et archivage des dossiers, suit l'exécution budgétaire, gère les relations de la direction avec ses interlocuteurs internes et externes et participe à l'animation des supports de communication.

MISSIONS ET ACTIVITES

* Coordination administrative et organisationnelle

\- Assurer l'accueil physique et téléphonique de la direction et gérer les boîtes mail du service

\- Organiser et tenir à jour l'agenda, les plannings et les outils de suivi de la direction

\- Assurer le suivi administratif des dossiers, des échéances, du classement et de l'archivage

\- Rédiger et mettre en forme les courriers, notes, comptes rendus et documents administratifs

\- Préparer les réunions : convocations, ordres du jour, dossiers et comptes rendus

\- Assurer le suivi des plannings RH de la direction

\- Faciliter la circulation de l'information entre la direction, les services municipaux, les élus et les partenaires

* Gestion administrative et suivi budgétaire

\- Recueillir les besoins, solliciter les devis et assurer les relations administratives avec les prestataires et fournisseurs.

\- Participer à la préparation et au suivi du budget de la direction.

\- Assurer le suivi des commandes, engagements, prestations et factures.

\- Mettre à jour les tableaux de suivi budgétaire et alerter la direction sur les éventuelles difficultés ou échéances.

* Appui aux actions de communication

\- Participer à la mise en oeuvre des actions de communication et à l'alimentation des différents supports : site internet, réseaux sociaux, newsletter, supports internes, etc.

\- Participer à la préparation et à la relecture des contenus et supports de communication.

\- Contribuer à la réalisation du magazine municipal, notamment par la collecte et le suivi des informations auprès des services et associations.

\- Assurer la mise à jour de l'agenda des manifestations et contribuer à la collecte et à l'archivage des contenus produits lors des événements.

* Appui à l'organisation des événements

\- Participer à la préparation, à l'organisation et au suivi logistique des manifestations municipales

\- Recenser les besoins et assurer le suivi des prestataires, des prestations et des échéances

\- Élaborer et suivre les plannings, rétroplannings et outils de suivi des événements

\- Coordonner les demandes auprès des services municipaux concernés et participer à l'organisation des cérémonies et manifestations protocolaires

\- Préparer et diffuser les invitations, tenir à jour les fichiers d'invités et assurer le suivi des réponses

\- Participer à l'accueil des participants et apporter un appui opérationnel à la direction lors des manifestations

* Coordination et relations avec les interlocuteurs

\- Assurer l'interface entre la direction, les services municipaux, les élus, les associations, les partenaires et les prestataires

\- Assurer les relances nécessaires au bon avancement des dossiers et au respect des échéances

\- Veiller à la fiabilité et à la bonne transmission des informations

\- Alerter la direction sur les difficultés, retards ou situations nécessitant un arbitrage

Profils recherchés

QUALITES ET COMPETENCES REQUISES

Compétences

\- Maîtrise des techniques de secrétariat et d'assistanat de direction.

\- Bonnes connaissances en communication et maîtrise des outils et supports numériques.

\- Très bonne maîtrise de l'expression écrite et des outils bureautiques.

\- Capacité à organiser et suivre plusieurs dossiers, échéances et projets simultanément.

\- Maîtrise des outils de planification et de suivi.

\- Capacité à gérer les urgences, les imprévus et les situations exigeantes.

Qualifications

\- Diplômes souhaités : BTS Secrétariat, Gestion des entreprises et des administrations

\- BTS communication / événementiel

\- Formations obligatoires (à avoir ou à suivre) : gestion de projet

Qualités

\-  Rigueur, organisation et sens des priorités

\- Réactivité, autonomie et capacité d'adaptation

\- Polyvalence et esprit d'initiative

\- Bon relationnel, diplomatie et goût du travail en équipe

\- Discrétion, confidentialité et sens du service public

\- Disponibilité et capacité à gérer les périodes de forte activité

ENVIRONNEMENT DU POSTE

\- Disponibilité ponctuelle en soirée et le week-end selon le calendrier des manifestations

\- Participation à l'organisation et au suivi des événements municipaux, y compris en dehors des horaires habituels

\- Participation ponctuelle à la couverture des événements (photographies, vidéos et diffusion sur les supports numériques)

\- Présence ponctuelle d'environ un week-end par mois selon le planning du service

INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES

Conditions d'exercice

Rémunération statutaire + 13ème mois
Participation aux abonnements de transport : 75%
Primes : IFSE
Avantages : participation santé, prévoyance, COS/CNAS, titres restaurants

Dépôt de candidature souhaité avant le 1 novembre 2026
Prise de poste : au plus vite

Collectivité handi-engagée, nous croyons en un milieu de travail où équité, inclusion et diversité sont la norme; toutes nos offres d'emploi sont accessibles aux travailleurs en situation de handicap.

Merci de bien vouloir adresser votre dossier de candidature (curriculum vitae et lettre de motivation) à Voir email sur emploi-territorial.fr