Gardien (h/f)

Détails de l'offre

Famille de métiers

Habitat et politique de la ville > Habitat, logement

Grade(s) recherché(s)

Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe

Métier(s)

Ouvert aux contractuels

Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ( Art. L332-14 du code général de la fonction publique )
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Temps de travail

Temps complet

Descriptif de l'emploi

. Mission générale du poste : Assurer l’accueil, la surveillance, la maintenance et l’entretien des locaux. Veiller au bon fonctionnement de l’établissement.

Missions / conditions d'exercice

B. Activités principales :
- Accueillir physiquement et téléphoniquement les usagers, les utilisateurs, et les services municipaux ;
- surveiller les locaux, les installations, les personnes et les entreprises intervenant au sein de cet établissement ;
- nettoyer les locaux et les abords en veillant au respect des règles d’hygiène et de sécurité ;
- veiller à la conservation en bon état des installations ;
- effectuer des petits travaux de maintenance (électricité, plomberie) ;
- effectuer des travaux administratifs (bons de travaux, registres d’absences, carnet de bord d’intervention et de travaux) ;
- effectuer des missions de surveillance pour repérer les désordres, pannes et dysfonctionnements notamment au niveau des alarmes ;
- participer aux exercices d’évacuation incendie ;
- réceptionner les fournitures scolaires et le mobilier en assurer éventuellement le montage ;
- assurer la mise en place et le rangement des salles en cas de réunion ;
- sortir les containers.

2° Profil du poste.

A. Compétences requises :
- Accueillir avec le sourire, les usagers ;
- connaître les principes de nettoyage, de désinfection et d’utilisation du matériel adapté ;
- connaître les normes d’hygiène et de sécurité, les gestes et postures ;
- savoir rédiger des documents administratifs simples et réaliser des comptes ;
- savoir rendre compte et communiquer oralement et par écrit des informations ;
- connaître les techniques rudimentaires de maintenance des locaux et de bricolage ;
- capacité à travailler en équipe et avec différents publics.

3° Conditions d’exercice.

- vous êtes placé sous l’autorité du chef d’équipe présent sur l’établissement ;
- port de la dotation vestimentaire et des EPI obligatoire ;
- astreintes compensées par un logement de fonction, des indemnités d’astreintes, ou récupérées.
- travail organisé dans le cadre d’un planning.

Profils recherchés

B. Qualités nécessaires à l’exercice de la fonction :
- Disponibilité, sens de l’écoute des attentes des usagers ;
- rigueur et organisation ;
- ponctualité ;
- autonomie et initiative dans la mise en oeuvre du travail organisé par le service ;
- discrétion.

C. Grade : Adjoint technique de 2ème classe.