H/F Technicien de Maintenance Qualifié

A propos de INDIGO PARK: Leader mondial du stationnement et de la mobilité individuelle, INDIGO est un groupe français à taille humaine, tourné vers l'international.
INDIGO est un acteur de proximité, au service des smart cities de demain. Notre objectif est d'accompagner les villes dans leurs transformations, afin de répondre aux enjeux environnementaux et de croissance urbaine. Notre raison d'être : « Créateur d'espace pour une ville apaisée en mouvement », guide nos actions et reflète notre engagement auprès des collectivités, des institutions publiques et des acteurs privés.
Fort de 10 200 collaborateurs répartis dans 10 pays et plus de 580 villes, nous proposons des services innovants pour faciliter la mobilité urbaine. Nos métiers incluent la conception d'ouvrages, la gestion du stationnement en parking et en voirie, l'innovation digitale via Indigo Neo ainsi que le déploiement d'offres de mobilité douce (bornes de recharge pour véhicules électriques, espaces fermés de stationnement vélos, Cyclopark).
Nos équipes oeuvrent ensemble pour offrir une expérience utilisateur optimale, alliant proximité et digital.
Rejoindre INDIGO, c'est participer à une aventure humaine et technologique unique, au service des villes et de leurs habitants. Nous recrutons des talents passionnés et engagés pour construire ensemble la mobilité de demain.
Ensemble, faisons bouger la ville ! Votre mission: Indigo Park recrute pour ses parcs de stationnement situés dans les départements des Hauts-de-Seine (92), Yvelines (78) et Eure (27) un Technicien Maintenance H/F en CDI.
Rattaché(e) directement au Chef d'équipe Maintenance, votre rôle est au coeur de notre performance opérationnelle. Vous assistez les exploitants dans toutes les opérations de maintenance, assurez la fiabilité de nos équipements et accompagnez nos prestataires lors de leurs interventions.
Vos missions au quotidien :
- Maintenance opérationnelle : Assurer l'entretien préventif et curatif de l'ensemble des installations et équipements dans les parcs (électricité, péage, GTC, vidéo, sonorisation, réseau, et bornes de recharge pour véhicules électriques - IRVE).
- Diagnostic, Suivi et Reporting : Réaliser le diagnostic des pannes, remonter les dysfonctionnements et suivre les interventions (internes ou sous-traitants) jusqu'à la levée des réserves, tout en pilotant votre activité au quotidien via nos outils digitaux (tablette, terminal portable type GMAO).
- Projets et Energie : Participer activement aux projets techniques de l'entreprise, notamment sur nos stratégies d'optimisation énergétique.
- Sécurité : Appliquer strictement les consignes de sécurité en vigueur sur les sites pour garantir votre protection et celle des usagers.

Votre profil: Formation : Issu(e) d'une formation de type BTS Électrotechnique ou équivalent.
Expérience : Vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum, avec une solide maîtrise du Courant Fort (CFO) et Courant Faible (CFA). La connaissance du CVCD (Chauffage, Ventilation, Climatisation, Désenfumage) est un vrai plus.
Compétences : Capacité à vérifier la conformité des installations et excellente communication écrite/orale pour rédiger vos rapports d'intervention et documents techniques en français.
Outils : A l'aise avec les outils informatiques (Pack Office, Outlook, GMAO)
Permis : Permis B indispensable pour les déplacements entre les sites


Qualités personnelles :
- Autonomie et Proactivité : Vous savez travailler seul sur le terrain, aller chercher l'information et être force de proposition pour améliorer le fonctionnement des sites.
- Curiosité & Polyvalence : Vous aimez toucher à tout type d'installation et vous adapter à des technologies variées.
- Esprit d'analyse et de synthèse : Face à une panne complexe, vous posez un diagnostic méthodique et savez synthétiser vos retours pour l'équipe.


Informations générales :
Prise de poste : Poste à pourvoir dès que possible
Type de contrat : CDI, temps complet (35h/semaine)
Statut : Employé
Localisation : Hauts-de-Seine (92), Yvelines (78) et Eure (27)


Autres avantages :
- 13ème mois
- Intéressement/Participation
- Prise en charge de l'abonnement au transport en commun à 75%
- Avantages restauration
- CSE (chèques vacances, Noël, aide à la rentrée, participation Sport et Culture, ...)
- CET - PERECO
- Mutuelle
- Accompagnement social
- Aide au logement
- Politiques de formation et de mobilité interne engagées