Responsable Méthodes Industrielles - H/F

Mission principale :

• Rattaché à la Direction, le Responsable Méthodes est le référent technique avec une expertise avancée en procédés d'usinage et en optimisation des méthodes de production, en charge de gérer les phases d'industrialisation des produits et optimiser leur production en y allouant les moyens nécessaires (équipements, méthodes, ressources humaines …).
• Il est le garant du lancement de la fabrication du produit en définissant et en optimisant les moyens et procédés de fabrication à utiliser.
• Il manage le service Méthodes, harmoniser les processus internes, définir la stratégie et l'organisation du service.
• Il réalise l'ensemble de ses missions selon les règles qualité, sécurité, environnement de l'entreprise.

• Manager, développer et supporter l'équipe Méthodes (entretiens, formations, technique, planification et suivi des missions, etc )
• Supporter la Production pour résoudre les problématiques complexes liées à l'usinage.
• Assurer la communication avec les équipes commerciales pour fournir des devis précis et compétitifs tout en respectant les contraintes techniques.
• Organiser et planifier les industrialisations et la productivité
• Valider les avant-projets, l'outillage, les montages et les outils spécifiques pour de nouvelles pièces.
• Gérer les investissements et les budgets liées aux projets de développement
• Valider les choix techniques et leur faisabilité industrielle en définissant et supervisant la réalisation des tests et essais de fabrication
• Élaborer les estimations de coûts en tenant compte des matières premières, des temps d'usinage, de la main-d'œuvre et des outils spécifiques.
• Coordonner et piloter la fabrication d'échantillons et premières fabrications, faire le suivi des planifications
• Superviser et valider la documentation du processus de fabrication (gammes, outils, temps de cycles, programmes FAO).

• Gilles KONECKI
• Dirigeant
• Cabinet de Recrutement - GK Activ' Ressources

• Poste en CDI
• Statut : cadre
• Lieu : Région de Reims (51)
• Organisation du temps de travail : forfait jours (218 jours travaillés/an)
• Congés : 25 jours + RTT
• Rémunération : Entre 48 et 63 K€ selon profil et expérience
• Prime sur objectifs : 5 %
• De formation supérieure de type Bac +3/5 en production industrielle, génie mécanique, Méthodes …
• Vous justifiez d'une expérience confirmée d'au moins 5 ans sur un poste similaire et impérativement dans le secteur de l'usinage.
• Expérience solide en chiffrage technique.
• Connaissance approfondie des matériaux (métaux, composites) et de leurs particularités d'usinage.
• Vous maîtrisez les outils bureautiques et êtes à l'aise avec les systèmes d'information utilisés en environnement industriel : logiciels de CAO et/ou de FAO.
• Capacité à analyser et optimiser des processus industriels complexes et à la gestion de projets.
• Formation en management du personnel
• Votre rigueur, votre sens de l'organisation, votre leadership, votre capacité d'analyse et vos qualités relationnelles seront des atouts essentiels pour réussir dans cette fonction.