Magasinier-ère des ateliers (H/F)

Détails de l'offre

Famille de métiers

Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques

Grade(s) recherché(s)

Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Adjoint technique principal 2ème cl. des étab. d'enseign.
Adjoint technique principal 1ère classe des étab. d'enseign.
Adjoint technique des établissements d'enseignement

Métier(s)

Ouvert aux contractuels

Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Temps de travail

Temps complet

Descriptif de l'emploi

La Nouvelle-Aquitaine, plus vaste région de France et troisième plus peuplée, offre un cadre de vie exceptionnel, un territoire d'authenticité, d'humanisme et de solidarité.
Rejoindre notre Région, c'est être au service de notre territoire.
S'appuyant sur près de 9000 agents, recouvrant plus de 80 métiers, la Région valorise la diversité des profils, favorise l'accompagnement des agents dans leur parcours professionnel et développe les conditions du bien-être au travail. Elle s'attache à développer une culture commune autour d'un projet d'administration porteur de valeurs managériales et d'engagement pour un environnement de travail respectueux et inclusif.
Découvrez les offres d'emploi et venez nous rejoindre !

Missions / conditions d'exercice

Missions 
- Assurer la réception, le stockage, la préparation et la distribution des matériels et fournitures spécifiques destinées au fonctionnement de l'établissement et/ou nécessaires aux projets pédagogiques dans le respect des règles de sécurité et de qualité des conditions de stockage
- Gérer les dysfonctionnements techniques et aider à leur résolution dans le respect des règles de sécurité et de qualité des conditions de stockage

Activités principales  
-   Préparer et suivre les commandes d'approvisionnement : 
- Identifier les besoins
- Préparer et gérer les commandes d'approvisionnement
- Assurer la réception, le contrôle, le stockage et la distribution des marchandises, matériaux et produits :
- Vérifier les bonnes conditions de réception et de livraison de la commande (quantité, qualité)
- Assurer l'étiquetage des produits
- Organiser et réaliser la manutention des produits
- Transmettre les bons de livraison à l'intendance
- Assurer le suivi budgétaire des stocks
- Préparer et distribuer les produits en fonction des demandes
- Vérifier l'existence des fiches techniques, mettre en oeuvre des consignes de sécurité et des recommandations
pour l'utilisation des matériels et des fournitures
- Réaliser informatiquement l'inventaire régulier des stocks :
- Suivre les mouvements de stocks (les entrées et les sorties)
- Établir et suivre des fiches de stocks
- Vérifier la qualité et l'état des matériels et fournitures stockés
- Assurer l'entretien des matériels et des ateliers :
- Entretenir les locaux liés à son activité
- Sécuriser les abords du magasin
- Organiser le tri et l'évacuation des déchets produits par les ateliers
- Favoriser et contribuer aux actions menées dans le cadre de la transition écologique et énergétique

Activités secondaires 
- Effectuer des petits travaux de remise en état des matériels
- Participer au dégagement des voies d'accès et des extérieurs en période d'intempérie
- Distribuer occasionnellement des matériels aux élèves
- Participer à d'autres missions du service en tant que de besoin

Profils recherchés

Savoirs  
- Notions réglementaires sur les établissements recevant du public (ERP)
- Connaissance de l'organisation d'un EPLE et de la Fonction publique territoriale
- Connaissance des pictogrammes
- Règles et normes en matière d'hygiène et de sécurité notamment incendie
- Avoir des notions en calcul de pourcentage, de dosage, de proportion
- Sensibilité à une démarche « éco responsable » (préservation de l'environnement, maitrise des consommations d'eau et d'énergie, réduction et tri des déchets)
- Gestion des commandes d'approvisionnement :
- Procédures de passation de commandes
- Fonctionnement des bons de commande
- Gestion des stocks et réalisation des inventaires :
- Techniques d'inventaire
- Méthodes d'entreposage et techniques de rangement
- Règles de gestion des stocks
- Connaissance des logiciels de gestion des stocks
- Gestion de l'entretien des locaux :
- Techniques d'entretien des locaux
-  Règles d'utilisation des produits d'entretien
- Règles de propreté

Savoir-faire 
- Gérer les commandes d'approvisionnement et les stocks :
- Contrôler la quantité et la qualité des produits stockés
- Comprendre et savoir renseigner les documents liés à la gestion du magasin (bon de commande, bon de livraison, registre, etc...)
- Connaitre et appliquer les techniques de contrôle de conformité d'une commande
- Assurer la manutention et la gestion des stocks :
- Maîtriser les règles de manipulation et de stockage des produits et matériels
- Mettre en oeuvre les procédures et méthodes d'organisation et de suivi des stocks
- Maîtriser les règles et méthodes de gestion et valorisation des déchets (de la réception des marchandises à l'enlèvement des résidus)
- Alerter et rendre compte
- Entretenir les locaux liés à l'activité
- Maîtriser les techniques de nettoyage des différents types de surfaces
- Lire les étiquettes et respecter les consignes d'utilisation des produits en fonction des surfaces à traiter
- Savoir utiliser les matériels de nettoyage

Savoir-être 
- Polyvalence, dynamisme
- Sens de l'organisation
- Sens du travail en équipe
- Amabilité, discrétion
- Sens de l'organisation
- Réactivité
- Autonomie, méthode et soin dans l'exécution
- Sens de l'écoute, diplomatie
- Rigueur (application règles hygiènes, fonctionnement matériel, sécurité, etc)
- Respect des consignes
- Respect des plannings
- Être attentif-ve à l'exemplarité (comportement adéquat) et à la sécurité des élèves