ANIMATEUR SOCIO-ÉDUCATIF (F/H)

Détails de l'offre

Famille de métiers

Education, animation et jeunesse > Techniques d'animation

Grade(s) recherché(s)

Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation

Métier(s)

Ouvert aux contractuels

Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ( Art. L332-14 du code général de la fonction publique )
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Temps de travail

Temps complet

Descriptif de l'emploi

RECRUTE

Missions / conditions d'exercice

POUR SON SERVICE VIE DES QUARTIERS

UN ANIMATEUR SOCIO-ÉDUCATIF (F/H)

Cadre d'emplois des Adjoints d'Animation Territoriaux
Poste à pourvoir par voie statutaire (mutation, détachement ou intégration directe) ou par voie contractuelle

Au coeur de la vie du quartier, vous concevez, organisez et animez des projets collectifs adaptés aux besoins des habitant(e)s. Véritable moteur du lien social et intergénérationnel, vous accompagnez les publics, coordonnez des actions phares et participez activement à la vie du Centre Social Kosma.

VOS MISSIONS PRINCIPALES :

I. Animation et ingénierie de projets

* Identifier les besoins et envies des habitant(e)s
* Rédiger les fiches projets avec le budget prévisionnel
* Créer des événements fédérateurs, proposer des activités récurrentes et les promouvoir
* Participer à l'animation du dispositif d'accompagnement à la scolarité (CLAS) et aux actions d'ouverture culturelle

II. Vie de l'espace de proximité

* Accueillir le public, gérer le lieu au quotidien et réguler si besoin les situations conflictuelles
* Assurer le suivi administratif ponctuel (réservations et statistiques de fréquentation)
* Accompagner et orienter les habitant(e)s vers les partenaires et institutions compétents

III. Partenariats & travail d'équipe

* Développer le travail en réseau avec les services de la Ville (Écoles, Jeunesse, Culture, École des Parents, etc.)
* Participer à l'évaluation et à la rédaction du projet social de la structure
* Collaborer étroitement avec l'équipe pluridisciplinaire, les bénévoles et les intervenants externes

LA VILLE DE GUYANCOURT VOUS PROPOSE :

* Une rémunération comprenant IFSE, CIA et prime annuelle
* Participation aux frais de transport à hauteur de 75% et/ou un forfait mobilités durables si vous utilisez votre vélo personnel, une trottinette ou le covoiturage
* Participation employeur mutuelle et garantie maintien de salaire
* 25 jours annuels + 23 jours de RTT (temps complet 39h)
* CNAS et Amicale du personnel (lorsque les conditions sont remplies) vous proposent des activités sportives telles que du badminton, course à pied ou marche nordique en forêt, natation et musculation par l'Amicale du personnel, des actions culturelles, CESU, chèques vacances
* Cadre de vie dynamique et agréable : réseau de bus dans toute la ville, RER C station St Quentin en Yvelines, nombreuses pistes cyclables et prochainement le métro M18, de grands espaces verts répartis à travers la commune : parcs, jardins, squares et forêt de la Minière

Profils recherchés

PROFIL RECHERCHÉ :

Formation & Expérience

* Titulaire obligatoire : BPJEPS, BAFA, BAFD ou diplôme équivalent dans le domaine de l'animation
* Expérience significative dans l'animation socioculturelle fortement souhaitée
* Permis B requis
Savoir-faire & Compétences

* Maîtrise des techniques d'animation en milieu ouvert et de la démarche de projet
* Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales, de l'éducation populaire et du milieu urbain
* Capacité à garantir la sécurité physique et morale des usagers
Savoir-être

* Excellent relationnel, écoute active et réactivité
* Autonomie, sens de l'initiative et de l'organisation
* Esprit d'équipe et appétence pour le travail en réseau