PROJETEUR BÂTIMENT (h/f) EVOLUTIF VERS MODELISATION NUMERIQUE
25k €/anTemps plein
L'ÉTABLISSEMENT :
Le CHBA est l'établissement de référence sur le territoire de santé n°4 de la Région Bretagne. Il emploie près de 4 500 professionnels, tous domaines confondus. Il fonctionne en direction commune avec les établissements hospitaliers de Vannes-Auray, Ploërmel, Josselin, Belle-Île, et les EHPAD de Malestroit et Quiberon ainsi qu'en Groupement Hospitalier avec deux autres établissements de santé qui sont l'Établissement Public de Santé Mentale de Saint-Avé et le Centre Hospitalier de Nivillac.
LE POSTE :
Le CHBA recrute un Projeteur bâtiment évolutif vers modélisation numérique, à temps complet, pour sa Direction de la Transformation Architecturale. MISSIONS
Le projeteur évolutif BIM participe à la structuration et à la modernisation de la gestion patrimoniale du GHBA.
Il assure la production graphique et documentaire liée au patrimoine immobilier hospitalier (plans, DOE, mises à jour techniques), tout en développant progressivement les compétences BIM et de structuration des données techniques nécessaires à la mise en place d'une gestion patrimoniale numérisée et interfacée avec la GMAO.
ACTIVITES
Production graphique et documentaire patrimoine
· Réaliser et mettre à jour les plans architecturaux et techniques du patrimoine hospitalier.
· Produire les plans de recollement et dossiers DOE.
· Participer à la fiabilisation de la base documentaire patrimoniale.
· Assurer l'intégration et l'archivage des documents techniques.
· Réaliser les mises à jour AutoCAD des bâtiments existants.
· Participer aux relevés techniques et campagnes de vérification terrain.
Participation à la structuration vers le BIM et numérique
· Participer à la mise en place progressive de la démarche BIM patrimoniale.
· Contribuer à la structuration des maquettes numériques et bases de données techniques.
· Participer à l'organisation des données patrimoniales en lien avec la GMAO interfacée.
· Contribuer à la standardisation des conventions graphiques et documentaires.
Appui aux projets immobiliers et techniques
· Participer à la préparation des dossiers techniques des opérations immobilières.
· Assister les équipes techniques dans la production graphique des projets.
· Participer à la préparation des dépôts des permis d'aménager, des demandes d'autorisation de travaux, demandes permis de démolir,
· Contribuer à la mise à jour des plans SSI : création et mise à jour des plans pour la sécurité incendie pour les sites extérieurs,
· Contribuer à la mise à jour des plans de sécurisation des sites
PARTICULARITES DU POSTE
· Déplacements ponctuels sur les différents sites hospitaliers de la direction commune du CHBA
· Travail sur outils DAO/BIM et bases patrimoniales numériques
· Poste évolutif vers des missions BIM et gestion patrimoniale numérique
PROFIL RECHERCHÉ :
DIPLÔME ET QUALITES REQUISES
Vous êtes issue d'un BUT Génie Civil Construction durable / d'une Licence professionnelle BIM / maquette numérique / BTS Bâtiment / Études et économie de la construction / Formation DAO AutoCAD / Revit.
· Produire et mettre à jour des plans techniques - Lecture de plans expert
· Connaissance générale du bâtiment et des techniques de construction maîtrise
· DAO 2D/3D Autocad (niveau 5/5) / Revit (niveau mini 2/5) / Sketchup ou logiciels équivalents
· GMAO connaissance
· Lire et interpréter des documents techniques bâtimentaires.
· Organiser et structurer une documentation patrimoniale.
· Rigueur et sens de l'organisation.
· Curiosité technique et numérique.
· Sens du travail en équipe.
· Esprit d'analyse et méthode.
CONDITIONS D'EMPLOI
Poste à pourvoir par voie contractuelle ou par voie de mutation / détachement A temps complet
Grade : Technicien Hospitalier Rémunération selon les grilles de la Fonction Publique Hospitalière Par voie contractuelle : application des Lignes Directrices de Gestion en vigueur dans l'établissement
Le Centre Hospitalier Bretagne Atlantique est engagé dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap. Nos postes sont ouverts à tous sans distinction.
*Salaire indiqué pour un emploi contractuel.
Avantages : Self à disposition, RTT, prise en charge de 75% aux frais de transports en commun, AMICALE du personnel, CGOS, Crèche. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors adressez-nous votre candidature sans tarder !Candidature (CV + lettre de motivation + copie du diplôme)
Demande de renseignements sur le poste : Monsieur :OLIVIERO, Responsable Ingénierie et Travaux tél : Voir le numéro de téléphone sur emploi.fhf.fr
Date limite de dépôt des candidatures : 24/08/2026
RÉMUNÉRATION brut : 25k / an
NOTES : CDD 6 mois, renouvelable 1 X
Le CHBA est l'établissement de référence sur le territoire de santé n°4 de la Région Bretagne. Il emploie près de 4 500 professionnels, tous domaines confondus. Il fonctionne en direction commune avec les établissements hospitaliers de Vannes-Auray, Ploërmel, Josselin, Belle-Île, et les EHPAD de Malestroit et Quiberon ainsi qu'en Groupement Hospitalier avec deux autres établissements de santé qui sont l'Établissement Public de Santé Mentale de Saint-Avé et le Centre Hospitalier de Nivillac.
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Le projeteur évolutif BIM participe à la structuration et à la modernisation de la gestion patrimoniale du GHBA.
Il assure la production graphique et documentaire liée au patrimoine immobilier hospitalier (plans, DOE, mises à jour techniques), tout en développant progressivement les compétences BIM et de structuration des données techniques nécessaires à la mise en place d'une gestion patrimoniale numérisée et interfacée avec la GMAO.
ACTIVITES
Production graphique et documentaire patrimoine
· Réaliser et mettre à jour les plans architecturaux et techniques du patrimoine hospitalier.
· Produire les plans de recollement et dossiers DOE.
· Participer à la fiabilisation de la base documentaire patrimoniale.
· Assurer l'intégration et l'archivage des documents techniques.
· Réaliser les mises à jour AutoCAD des bâtiments existants.
· Participer aux relevés techniques et campagnes de vérification terrain.
Participation à la structuration vers le BIM et numérique
· Participer à la mise en place progressive de la démarche BIM patrimoniale.
· Contribuer à la structuration des maquettes numériques et bases de données techniques.
· Participer à l'organisation des données patrimoniales en lien avec la GMAO interfacée.
· Contribuer à la standardisation des conventions graphiques et documentaires.
Appui aux projets immobiliers et techniques
· Participer à la préparation des dossiers techniques des opérations immobilières.
· Assister les équipes techniques dans la production graphique des projets.
· Participer à la préparation des dépôts des permis d'aménager, des demandes d'autorisation de travaux, demandes permis de démolir,
· Contribuer à la mise à jour des plans SSI : création et mise à jour des plans pour la sécurité incendie pour les sites extérieurs,
· Contribuer à la mise à jour des plans de sécurisation des sites
PARTICULARITES DU POSTE
· Déplacements ponctuels sur les différents sites hospitaliers de la direction commune du CHBA
· Travail sur outils DAO/BIM et bases patrimoniales numériques
· Poste évolutif vers des missions BIM et gestion patrimoniale numérique
PROFIL RECHERCHÉ :
DIPLÔME ET QUALITES REQUISES
Vous êtes issue d'un BUT Génie Civil Construction durable / d'une Licence professionnelle BIM / maquette numérique / BTS Bâtiment / Études et économie de la construction / Formation DAO AutoCAD / Revit.
· Produire et mettre à jour des plans techniques - Lecture de plans expert
· Connaissance générale du bâtiment et des techniques de construction maîtrise
· DAO 2D/3D Autocad (niveau 5/5) / Revit (niveau mini 2/5) / Sketchup ou logiciels équivalents
· GMAO connaissance
· Lire et interpréter des documents techniques bâtimentaires.
· Organiser et structurer une documentation patrimoniale.
· Rigueur et sens de l'organisation.
· Curiosité technique et numérique.
· Sens du travail en équipe.
· Esprit d'analyse et méthode.
CONDITIONS D'EMPLOI
Poste à pourvoir par voie contractuelle ou par voie de mutation / détachement A temps complet
Grade : Technicien Hospitalier Rémunération selon les grilles de la Fonction Publique Hospitalière Par voie contractuelle : application des Lignes Directrices de Gestion en vigueur dans l'établissement
Le Centre Hospitalier Bretagne Atlantique est engagé dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap. Nos postes sont ouverts à tous sans distinction.
*Salaire indiqué pour un emploi contractuel.
Avantages : Self à disposition, RTT, prise en charge de 75% aux frais de transports en commun, AMICALE du personnel, CGOS, Crèche. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors adressez-nous votre candidature sans tarder !Candidature (CV + lettre de motivation + copie du diplôme)
Demande de renseignements sur le poste : Monsieur :OLIVIERO, Responsable Ingénierie et Travaux tél : Voir le numéro de téléphone sur emploi.fhf.fr
Date limite de dépôt des candidatures : 24/08/2026
RÉMUNÉRATION brut : 25k / an
NOTES : CDD 6 mois, renouvelable 1 X
L'offre d'emploi a été publiée il y a 6 jours
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