Apprenti - chargé de communication

À propos de nous Le Centre Hospitalier de Brive est le premier établissement de santé de la Corrèze et le deuxième établissement de santé du Limousin. Il constitue un réel pôle d'attractivité sur son territoire : en 2020, 74% des patients venaient de Corrèze mais certains venaient également d'autres départements comme le Lot (11%) ou la Dordogne (10%). Le Centre Hospitalier de Brive dispose de 800 lits d'hospitalisation dont 149 places d'hospitalisation de jour. Il dispose d'un plateau technique complet (7 salles d'explorations fonctionnelles, 9 salles de bloc, 12 postes de réveil, 5 salles de naissance, 1 IRM, 1 scanner, 3 salles de radiologie conventionnelle, 3 appareils de radiothérapie dont une avec stéréotaxie, 1 salle de cardiologie interventionnelle, laboratoire, stérilisation, 1 unité de préparation des chimiothérapies, 15 lits de réanimation polyvalente, 12 lits de surveillance médicale continue. Son personnel est composé de 2 050 agents hospitaliers et 235 praticiens (dont 48 internes). L'établissement a comptabilisé en 2020, 195 879 journées d'hospitalisation complète, plus de 200 000 consultations externes, 34 058 passages aux urgences en parallèle des réorganisations Covid et du portage du centre de vaccination. Mission La Direction Commune des Hôpitaux de Corrèze recrute un(e) étudiant(e) en communication de niveau BAC +4/5 (Master) pour effectuer une alternance (1 ou 2 ans) en tant que chargé(e) de communication. Rattaché(e) à la chargée de communication du Centre Hospitalier de Brive, vous participerez activement à la mise en œuvre des différents projets et actions de communication internes et externes des Hôpitaux de Corrèze, et principalement du site de Brive.

MISSIONS PROPOSEES

Gestion de projets de communication

• Participer à la mise en œuvre de la communication institutionnelle
• Accompagner les directions, pôles ou services en fonction de leurs projets et besoins de communication

Création de contenus

• Création et mise à jour de supports de communication print (flyers, affiches, dépliants, livrets, kakémonos...)
• Création de contenus éditoriaux et graphiques pour les réseaux sociaux
• Réalisation de reportages photos et vidéos, retouche et montage

Communication digitale

• Animation des réseaux sociaux du CH Brive et des Hôpitaux de Corrèze (rédaction et planification des contenus, veille)
• Actualisation du site web du CH Brive
• Veille digitale et e-réputation

Evènementiel • Participation à l'organisation d'événements à l'hôpital ou à l'extérieur en lien avec les équipes logistiques, la direction ou l'animateur en santé publique (planification et coordination logistique, communication...) Relations Presse

• Rédaction de communiqués et de dossiers de presse
• Coordination des relations médias, en lien avec la direction

Profil

PROFIL RECHERCHE

Savoir-faire :

• Excellentes compétences rédactionnelles et orthographiques, sens de la formulation pour tous types de médias
• Maitrise des techniques et outils de communication
• Maitrise indispensable des outils PAO notamment de la suite Adobe (Indesign, Photoshop, Illustrator)
• Maitrise de la photo, de la vidéo, et du montage (Premiere Pro)
• Connaissances en gestion et mise à jour de site web (Wordpress)
• Maitrise des réseaux sociaux (Facebook, LinkedIn, Youtube)

Savoir-être :

• Rigueur, sens de l'organisation et des priorités
• Capacité à gérer plusieurs projets en parallèle
• Savoir travailler en autonomie, être force de proposition, faire preuve d'adaptation
• Intérêt pour le secteur public hospitalier et la santé

FORMATION

• De niveau BAC+ 4 / 5, en préparation d'un Master en communication (universités ou écoles de communication)

TYPE DE CONTRAT

• Contrat d'apprentissage

DUREE

• 1 an ou 2 ans (en fonction du diplôme préparé)