Technicien de gestion des mammifères introduits (îles Eparses et Terres australes françaises) H/F "susceptible d'être vacant"

Domaine(s) d'activités

Gestion des mammifères introduits / Restauration écologique

Éléments de contexte

Le Territoire des Terres australes et antarctiques françaises (TAAF) est créé par la loi n° 55-1052 du 6 août
1955. Ce Territoire, inscrit à l’article 72-3 de la constitution, formé par les îles St-Paul et Amsterdam,
l’archipel Crozet, l’archipel Kerguelen, la Terre Adélie et les îles Eparses (depuis 2007), est placé sous
l’autorité d’un Préfet, administrateur supérieur. En plus de la responsabilité liée à l’administration du
territoire, les TAAF sont également l’organisme gestionnaire de la réserve naturelle nationale des Terres
australes françaises ainsi que des réserves des îles Eparses (Europa, Bassas da India, Juan de Nova, Glorieuses
et Tromelin). Les TAAF mettent en place sur ces districts un modèle de gestion permettant de concilier le
développement d’activités humaines raisonnées et la protection d’un patrimoine naturel d’exception. Ces
territoires insulaires et les zones marines qui leurs sont associées offrent à la France une position privilégiée
au niveau international pour répondre aux grands enjeux environnementaux (préservation de la biodiversité,
étude du changement climatique, gestion durable des ressources marines, etc.).

Le directeur de l’environnement veille et contribue à la déclinaison des politiques nationales en matière
d’environnement, de climat et de préservation de la biodiversité pour l’ensemble des districts des TAAF. La
direction de l’environnement se compose d’un service connaissance et suivi du patrimoine naturel, d’un
service conservation et restauration des milieux naturels, d’un service appui aux politiques publiques
environnementales (services placés chacun sous l’autorité d’un chef ou d’une cheffe de service) et, d’une
cellule opérationnelle pour l’action de terrain (sous l’autorité d’un coordinateur opérationnel des agents de
terrain).

Les espèces exotiques envahissantes sont reconnues au niveau international comme étant une des
principales menaces qui pèse sur la biodiversité, en particulier pour les espaces insulaires. Dans les
écosystèmes préservés des TAAF, les espèces exotiques envahissantes animales ou végétales impactent
fortement les populations d’espèces d’oiseaux marins, d’invertébrés ou la flore indigènes.
En réponse à ces enjeux, le plan de gestion de la réserve naturelle nationale des Terres australes françaises
et le Plan d’actions Biodiversité des Iles Eparses fixent des objectifs ambitieux en matière de gestion des
mammifères introduits, notamment par la définition et le pilotage d’opérations de suivi, de régulation voire
d’éradication. Dans ce cadre, la principale mission de la personne recrutée est de venir en appui technique
du Chargé de la gestion des mammifères introduits pour le suivi et la mise en œuvre des protocoles de lutte
dans les îles Eparses et les Terres australes françaises.

Ce poste est placé sous l’autorité du préfet, administrateur supérieur des Terres australes et antarctiques
françaises, et sous la responsabilité hiérarchique directe du Chargé de la gestion des mammifères introduits,
au sein du service conservation et restauration des milieux naturels (direction de l’environnement).

Missions

DESCRIPTION DE LA MISSION :

1) Appui technique au suivi et à la mise en œuvre des opérations de gestion des mammifères exotiques
envahissants dans les Australes et les îles Eparses :
– Elaboration, suivi et adaptation des protocoles de terrain pour la lutte contre les mammifères
introduits ;
– Définition et suivi des protocoles de biosécurité post-éradication sur les îles ;
– Pilotage technique des agents de terrain en collaboration étroite avec le Chargé de la gestion des
mammifères introduits et le coordinateur opérationnel des agents de terrain ;
– Suivi du matériel technique présent sur les îles et au siège, réalisation des commandes ;
– Préparation de la logistique dédiée spécifiquement aux opérations de lutte en lien avec les
différentes directions concernées ;
– Analyse des résultats et rédaction des comptes rendus d’opération.

2) Contribution à l’élaboration des documents stratégiques et de planification pour la gestion des
mammifères introduits :
En appui du Chargé de la gestion de mammifères introduits, la personne recrutée sera amenée à fournir une
approche technique et opérationnelle pour la construction de divers dossiers : études de faisabilité, plans
opérationnels, stratégie globale de gestion, réponses à des appels d’offres, demandes de subvention, etc.

3) Valorisation des actions de gestion des mammifères introduits en interne TAAF et dans le réseau
partenarial :
– Vérification, traitement et bancarisation des données issues du terrain ;
– Alimentation des indicateurs de l’observatoire territorial de la biodiversité des TAAF ;
– Participation aux ateliers techniques, échanges et groupes de travail associés à la thématique ;
– Participation à la dynamique partenariale sur la thématique, notamment à l’échelle régionale.

4) Activités transversales :
– Participation au recrutement et à la formation des agents de terrain ;
– Contribution à la production de documents de communication (bilans d’activités, articles du site
internet, etc.) ;
– Soutien aux activités du service
– Participation à la biosécurité a quai
Pour l’exercice de ses fonctions et en fonction des besoins identifiés, la personne recrutée pourra être
amenée à participer à des missions sur le terrain.

Direction

Direction de l’Environnement – Service conservation et restauration des milieux naturels

Compétences requises

• Bac+2 ou équivalent
• SAVOIR FAIRE
• Expérience exigée sur l’élaboration, la mise en œuvre et/ou l’évaluation de protocoles de gestion d’une ou plusieurs espèce(s) animale(s) exotique(s)
• Bonnes compétences rédactionnelles et esprit de synthèse
• Expérience dans la supervision technique d’agents de terrain
• Expérience de terrain (manipulation micromammifères, captures, programmes de dératisation)
• Possession du permis de chasser
• La possession de l’agrément piégeur et/ou du certibiocide seraient un plus
• Une expérience préalable dans les TAAF (îles Eparses et/ou Terres australes françaises) serait un atout certain
• Connaissance de l’anglais
• Compétences en gestion de bases de données et en SIG (Qgis)
• Compétences dans l’analyse de données
• Maitrise des outils informatiques usuels
• SAVOIR ETRE
• Dynamisme, motivation et rigueur
• Capacités d’adaptation et d’initiative
• Sens de l’organisation et de l’anticipation
• Très bonnes facilités relationnelles
• Aptitude à travailler en équipe et en autonomie
• Esprit d’initiative, sens des responsabilités et de l’intérêt général
• Culture administrative

Durée de la ou des missions

CDD de 1 à 3 ans

Spécificités / Contraintes / Sujétions

Classement salarial selon expérience professionnelle sur des fonctions de niveau équivalent

Personnel à encadrer

Volontaires au service civique détachés sur le terrain
Eventuels stagiaires