Un(e) Accompagnant(e) Petite Enfance H/F

Détails de l'offre

Famille de métiers

Enfance, famille > Petite enfance

Grade(s) recherché(s)

Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe

Métier(s)

Ouvert aux contractuels

Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ( Art. L332-14 du code général de la fonction publique )
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Temps de travail

Temps complet

Descriptif de l'emploi

Intégrez une structure petite enfance engagée, où qualité d’accompagnement, bienveillance et esprit d’équipe sont au cœur de notre projet éducatif. La Crèche Collective et Familiale du Bois des Sables recherche pour son équipe Un(e) Accompagnant(e) Petite Enfance.

Vous serez rattaché(e) à la responsable de la Crèche, vos missions seront les suivantes :

Missions / conditions d'exercice

• Veiller à instaurer une relation de confiance avec l’enfant et sa famille en favorisant les moments d’écoute et d’échanges dans le respect des différences.
• Veiller au bien-être, à l’autonomie et au développement de l’enfant au travers des activités d’éveil et de soins.
• Participer à l’élaboration et la mise en place du projet pédagogique de la structure
• Entretenir les locaux et le matériel.

Accueil des Enfants et de leur famille
• Accueillir les enfants et les parents de manière individuelle
• Transmettre aux parents les informations relatives à la journée de leur enfant
• Apporter un soutien aux familles dans leur rôle éducatif
• Accompagner l’enfant dans les différents moments de la journée (Accueil, soins, repas, sieste…) en respectant le rythme et les différences de chacun
• Respecter le Secret Professionnel

Les Soins
• Assurer les soins d’hygiène
• Préparer et participer aux repas et goûters
• Accompagner l’enfant au moment du sommeil

Les activités et l’éveil
• Organiser et animer des temps de jeux et des ateliers d’éveil en lien avec le projet pédagogique
• Mettre en place des activités variées et adaptées au développement de l’enfant
• Favoriser l’autonomie de l’enfant pour lui donner confiance en lui et lui permettre de grandir

Le travail d’équipe :
• Participer aux réunions d’équipe
• Participer à l’aménagement des espaces de vie
• Respecter le règlement de fonctionnement de la structure
• Participer à l’encadrement des stagiaires

L’entretien des locaux
• Appliquer les règles d’hygiène et de sécurité
• Maintenir propre et sain l’environnement proche de l’enfant (Les jouets, le lit, les tapis…)
• Missions ponctuelles : Assurer les taches de l’agent polyvalent en cas d’absence (lavage des sols, de la cuisine, de l’espace changes…)

Spécificité du poste et conditions de travail :
- Poste à temps complet
- Amplitude horaires par roulements : 08h00 – 18h30
- Filière technique, Adjoint Technique Territorial - Catégorie C

Rémunération statutaire + régime indemnitaire + participation à une mutuelle labellisée + Participation au maintien de salaire collectif + CNAS

Profils recherchés

Connaissances, Compétences et Aptitudes requises :
• CAP petite enfance exigé
• Connaissance des besoins spécifiques de l’enfant de 10 semaines à 4 ans
• Sens de l’observation, de l’organisation et des responsabilités
• Capacité d’adaptation, d’écoute, de communication
• Travail dans le respect et la discrétion
• Capacité à travailler en équipe et sens du service public
• Réagir avec pertinence à des situation d’urgence.
• Maitrise des règles d’hygiène et de sécurité
• Formation aux gestes d’urgences