Assistant de service social - PASS (H/F)

À propos de nous

Les Hôpitaux Confluence rassemblent les deux hôpitaux historiques du département du Val-de-Marne : le Centre Hospitalier Intercommunal de Créteil (CHIC) et le Centre Hospitalier Intercommunal de Villeneuve-Saint-Georges Lucie & Raymond Aubrac (CHIV).

Le CHIC est un établissement de 563 lits et places. Il est organisé en 5 pôles d’activité (pôle femme-enfant-adolescent, pôle spécialités-cancer, pôle urgences médecine Imagerie santé publique, pôle acuité visuelle dynamique ambulatoire et pôle médico technique). Il dispose de 9 services hospitalo-universitaires. Le CHIC bénéficie d’un fort dynamisme de la recherche, se situant parmi les tous premiers centres hospitaliers hors CHU en matière de publication et crédits MERRI. Il dispose d’un Centre de recherche clinique (CRC) et d’un centre de ressources biologiques (CRB) labellisés.

Mission

La PASS est intégrée au pôle UMISP et conserve un lien fonctionnel avec les activités de la consultation centralisée et plus particulièrement avec le centre de prélèvement situé sur le même étage.

La PASS du Chic permet les actions suivantes:

-un accès aux soins, examens complémentaires et traitements

-un bilan de la situation sociale, ouverture des droits à l’assurance maladie dès que possible

-des actes de prévention (dépistage)

-une orientation vers la médecine de ville à la sortie du dispositif PASS.

Les pathologies prises en charge, sont toutes les pathologies relevant de la médecine générale, la pédiatrie générale et les maladies infectieuses (VIH, hépatites etc…)

Ce service propose des consultations de médecine généraliste, de médecine pédiatrique, consultations de maladies infectieuses.

Des consultations avec une psychologue sont possibles sur rendez-vous.

Une première consultation donne lieu systématiquement à un entretien avec l’assistant(e) social(e) pour permettre une évaluation en vue d’établir le dossier de demande d’ouverture de droits. à une consultation médicale au sein du service de la PASS.

L’assistant social exerce ses missions sous l’autorité hiérarchique du directeur des parcours patients et de la coopération territoriale. Il exerce au sein d’une équipe pluridisciplinaire.

Il accueille le patient en situation de précarité qui a besoin de soins et qui ne peut y accéder, pour d’autres raisons d’ordre sociale et devant être accompagné et soutenu dans son parcours de soins et de vie.

Il assure des missions d’évaluation, de prévention, de médiation, de coordination, d’information.

Vos missions au quotidien seront:

-Conduire des entretiens auprès des consultants du service de la PASS en vue d’un diagnostic social.

– Informer le patient sur les dispositifs et sur ses droits, les faire valoir.

– Instruire le dossier d’ouverture de droits à une couverture sociale (AME, PUMA, CMU, CMUC) ou l’orienter vers les organismes

compétents et suivre l’avancée du dossier.

– Accompagner le patient jusqu’à l’ouverture de ses droits.

– Effectuer les démarches administratives pour le rétablissement ou le maintien des droits à une couverture sociale.

– Analyser la situation et les difficultés du patient et de son entourage/ Identifier et analyser les situations d’urgence et définir les actions à mener.

– Conduire un entretien d’aide.

– Faire le lien avec le Samu Social (115)

– Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques, définir les actions correctives/préventives.

– Participer à la rédaction de signalement et d’IP avec l’équipe médicale de la PASS.

– Orienter le patient (domiciliation, demande titre de séjour, demande d’asile,…)

– Contribuer avec les patients aux des demandes ponctuelles d’aide financières auprès de plusieurs organismes (CPAM, EDS, …)

– Favoriser les demandes d’aide alimentaire et de produits première nécessité

– Rédiger des écrits professionnels en complétant sur ORBIS la fiche administrative et sociale et la fiche d’évaluation sociale de la PASS

– Rendre compte sur ORBIS des interventions effectuées auprès du patient et de l’évolution de la situation

-Recueillir, classer, synthétiser, analyser les données sociales relatives à la PASS

– Apporter une expertise sociale auprès des professionnels de la PASS

– Enrichir sa pratique professionnelle par le biais de la formation

– Actualiser ses connaissances et assurer la veille documentaire

Quelques missions spécifiques:

-Participer aux réunions de service programmées sur des thèmes proposés dans le service

– Assister à la réunion hebdomadaire de l’équipe du service social

– Participer aux remplacements pour assurer la continuité du service social

– Contribuer à la rédaction de procédures, d’outils de travail

– Contribuer à la mise en œuvre du projet de service social (groupe de travail)

Profil

Titulaire du Diplôme d’Etat d’Assistant(e) de Service Social (DEASS vous disposez d’ une première expérience.

Connaissances souhaitées:

-Approche globale de la précarité

– Connaissance de la législation des droits des étrangers

– Connaissances des dispositifs de droit communs (administratifs et juridiques) et sociaux

– Connaissances de la législation sociale, des structures sociales, médico-sociales et associative

– Connaissance et maîtrise de l’outil informatique :

– Word et Excel

Formation possible pour la maitrise des logiciels métiers : ORBIS, KALIWEB, COSWIN

Savoir-faire :

– Capacité à synthétiser et analyser les situations sociales

– Savoir adapter les missions du service social aux missions institutionnelles

– Savoir travailler en réseau et en partenariat

– Esprit d’équipe, sens des initiatives et implication professionnelle

Informations complémentaires :

CDI ( temps plein ) à pourvoir dès que possible.

Horaires de journée: Horaires : 7h30 par jour

Processus du recrutement :

Un entretien téléphonique, puis dans un deuxième temps un entretien réalisé en présentiel.

Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap