Agent technique H/F - Foyer Jeunes Travailleurs

À propos de nous Alfa3a est une association loi 1901 qui gère pour le compte de collectivités des établissements variés : crèches, accueils de loisirs, logements, centres d'accueil de demandeurs d'asile, ou encore des dispositifs permettant l'accès aux droits et à l'emploi. Peut-être avez-vous pris connaissance de nos « 3a » ?

• Accueillir avec respect
• Associer avec bienveillance
• Accompagner avec confiance

Ce sont ces valeurs que nous portons au quotidien et que vous ferez vivre en nous rejoignant ! Mission Missions globales Rattaché(e) à la Directrice des 2 résidences FJT de Chambéry, l'agent technique H/F assure l'entretien courant et le suivi de la maintenance des 4 bâtiments (206 logements). Il/ elle œuvre dans l'objectif de garantir le bon fonctionnement technique et la sécurité des installations présentes sur les sites. Il/elle travaille en binôme avec un second agent technique, au sein d'une équipe pluridisciplinaire de 8 personnes et est amené(e) à collaborer étroitement avec le responsable de gestion technique immobilière (GTI) de son secteur. Activités et tâches du poste

• Réaliser des travaux d'entretien préventif et de dépannage :
• Electricité (remplacement ou raccordement de matériel simple : luminaire, prise, interrupteur, fusible BT, réarmement etc.)
• Plomberie (fuites, robinetterie, sanitaires...)
• Menuiserie intérieure et extérieure et serrurerie (réparations simples, changement de cylindres, ajustements)
• Entretien ponctuel des espaces verts
• Actions de lutte contre les nuisibles (désinsectisation)
• Contribuer à la rénovation des logements vacants :
• Dépose de l'existant et débarrassage
• Plâtrerie, peinture, sol et faïence
• Montage et agencement du mobilier
• Travail en coordination avec les entreprises extérieures mandatées par le Responsable GTI et/ou par la Direction
• Accueillir et orienter les entreprises extérieures en charge des contrats de maintenance (CVC, SSI incendie, vérification électrique, ascenseurs...)
• Assurer une veille active sur la sécurité et la sûreté des sites
• Gérer les stocks de matériel et assurer leur réapprovisionnement (commandes)
• Rendre compte au plus vite en cas de sinistres après mise en œuvre des consignes de sécurité
• Assurer une relation de confiance avec les résidents et contribuer à la mise en œuvre du projet socio-éducatif en lien avec les autres membres de l'équipe (sensibilisation aux écogestes et à la bonne utilisation des équipements etc.)

Conditions CDD d'un mois à temps plein, travail du lundi au vendredi sans astreintes. Profil Qualités et compétences requises Savoirs et savoir-faire :

• Bonnes connaissances en bâtiment second œuvre
• Bases solides en électricité, plomberie et menuiserie
• Capacité à lire des plans ou notices techniques
• Utilisation courante de l'outillage manuel ou électroportatif
• Connaissance des règles de sécurité (habilitation électrique)
• Permis B obligatoire (interventions multisites)

Savoir-être :

• Polyvalence et autonomie
• Sens de l'organisation et des priorités
• Rigueur et souci du travail bien fait
• Bon relationnel et sens du service