Agent de restauration scolaire (h/f)

Détails de l'offre

Famille de métiers

Restauration collective > Production et distribution en restauration collective

Grade(s) recherché(s)

Adjoint technique

Métier(s)

Ouvert aux contractuels

Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ( Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique )
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Temps de travail

Temps non complet, 6h00 hebdomadaire

Descriptif de l'emploi

Nous recherchons deux Agents(e) de restauration scolaire et d’entretien pour contribuer à la qualité de l’accueil des enfants, au bon déroulement des repas et à l’entretien des locaux dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité.

Au sein du service Affaires scolaires, vous intégrerez la cantine de Sainte-Mère-Eglise.

Votre mission : Rattaché(e) au service des affaires scolaires de la CCBDC, vous êtes en charge, du service des repas à la cantine de Sainte-Mère-Eglise dans le respect des règles d’hygiène de la restauration scolaire, ainsi que de l’entretien du matériel de restauration.

Missions / conditions d'exercice

Vous aurez la responsabilité de :
- Comptabiliser les enfants et les repas nécessaires, en fonction des inscriptions et des absences signalées, les repartir dans la salle en fonction de leur classe,
- Faire le service en salle,
- Nettoyer, ranger la vaisselle et le matériel,
- Noter les pointages quotidiens.

Vous serez en relation étroite avec :
• La cheffe d’équipe et les agents du service

Profils recherchés

Si vous avez les compétences suivantes :
- Aptitudes techniques et culinaires,
- Connaissance et mise en œuvre des règles d’hygiène et de sécurité de la restauration collective et de l’entretien des locaux,
- Pratique des techniques de nettoyage et de manipulation des produits d’entretien,
- Application des règles du tri sélectif,
- Veiller au bon déroulement des repas dans le respect des consignes et dans la bienveillance,
- Savoir appliquer les consignes d’un projet d’accueil individualisé,
- Informer le référent des problèmes rencontrés,
- Sens du travail en équipe et de l’écoute,
- Organisée et méthodique,
- Rigueur et efficacité,
- Adaptabilité.