Aide-soignant (H/F) EHPAD en CDI à Levens (06)

A propos de HARRY HOPE: Harry Hope, cabinet de recrutement accompagne candidats et entreprises dans leurs recherches des meilleures opportunités en France et à l'international. Afin de mieux répondre à vos enjeux, tous nos consultants sont spécialisés par secteur d'activité et zone géographique.
Notre client est une clinique de soins médicaux et de réadaptation de 52 lits située à Levens et comprenant une partie médico-sociale (EHPAD de 60 lits). L'établissement possède tous les moyens nécessaires afin de d'assurer une bonne prise en charge de ses patients (plateau technique complet) mais également au niveau de son personnel (kinésithérapeutes, orthophoniste, assistante sociale, pharmacien, médecins, personnel soignant, cadre de santé...) qui possède tous les outils pour accomplir sa mission (matériel de qualité, parking...).
Située à proximité du centre-ville et dans un quartier calme, il bénéficie d'un cadre sécurisé tout en offrant le confort d'un établissement à l'architecture moderne.
Dans le cadre de sa croissance, il recherche un Aide-soignant (H/F) en CDI de journée pour le service EHPAD. Votre mission: Rattaché à l'Infirmier, votre quotidien est d'assurer le suivi de l'état de santé des résidents.
Pour cela, vous assistez l'infirmier dans les activités quotidiennes de soins tout en contribuant au bien-être des résidents.
Vous aidez également au maintien de leur autonomie tout en assurant des soins d'hygiène et de confort.
Enfin, vous transmettez vos observations par écrit et par oral pour assurer la continuité des soins.
Votre profil: Nous recherchons un profil titulaire du diplôme d'état d'aide-soignant. Une expérience en EHPAD est un plus mais les débutants sont acceptés. Vous faites preuve de sang-froid et d'organisation dans votre travail.
Votre empathie, votre bienveillance, votre sens des priorités et votre esprit d'équipe sont reconnues par votre entourage professionnel.
Un parking est à disposition des salariés. Une prime d'installation de 5000 EUR net est prévue sur ce poste une fois la période d'essai validée.
Le salaire est en fonction de l'expérience (2 269,8 brut / mois pour un profil junior). Une reprise d'ancienneté à la date d'obtention du diplôme est prévue.
Ce poste est fait pour vous si vous souhaitez travailler dans un établissement de qualité et bénéficier d'un environnement de travail dynamique et d'une équipe de Direction soudée !