MONTEUR RESEAUX ELECTRIQUES H/F

A propos de GRAMARI: GRAMARI (créé en 1950) est le partenaire des collectivités et des opérateurs privés au coeur du Pays du Mont Blanc, pour réaliser des travaux de distribution des énergies, données et fluides.

GRAMARI accompagne ses clients dans l'étude, la création, la conception technique, la réalisation et la maintenance de tous les projets en station ou village de montagne. Nos équipes bénéficient d'une véritable expertise en haute montagne et interviennent autant sur l'électrification de canon à neige, de remontées mécaniques et de renforts de réseaux, que sur la mise en valeur lumière du patrimoine, la vidéoprotection ou les infrastructures de recharge électrique. Votre mission: Sous la supervision du Chef d'Équipe, au sein d'une équipe spécialisée dans les réseaux aériens et souterrains BT/HTA. Vous serez amené(e) à :

Vos missions seront :

- Prendre connaissance des plans d'exécution et des schémas de montage
- Réaliser la pose, le déroulage, le tirage, l'ancrage, le réglage des câbles
- Confectionner des accessoires et réaliser des raccordements
- Participer à la pose et au levage des supports
- Vérifier les installations et assurer leur mise en service
- Veiller au respect des règles de sécurité en vigueur, pour vous-même et les personnes présentes sur le chantier (port obligatoire des EPI, respect des consignes de sécurité régissant les travaux électriques...)

Votre profil:

- Diplômé(e) d'un CAP/BEP en Électricité, ou motivé(e) pour découvrir un métier passionnant !
- Titulaire du Permis B, le CACES Nacelle 1B et 3B et les habilitations électriques BT TST, B0 H0 sont nécessaires. Les habilitations B2V B2T H2V sont un plus.
- Rigoureux(se), organisé(e), vous avez l'envie d'évoluer dans un environnement innovant et structuré.

Ce que nous offrons :

- Rémunération attractive : Salaire fixe sur 13,3 mois
- Temps de travail : 157 heures mensualisées (horaires hiver/été) avec paiement mensuel des heures supplémentaires
- Avantages sociaux : Paniers repas, mutuelle avantageuse, CSE ...

Processus de sélection :

- Premier contact téléphonique pour mieux vous connaître.
- Rencontre avec votre futur manager.

Ne manquez pas cette opportunité unique de faire partie d'une équipe dynamique qui façonne le futur des infrastructures et la transition énergétique !