RESPONSABLE DU CCAS

Détails de l'offre

Famille de métiers

Autonomie et aide à domicile > Accueil et accompagnement des personnes âgées

Grade(s) recherché(s)

Attaché
Attaché principal
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Animateur principal de 2ème classe

Métier(s)

Ouvert aux contractuels

Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ( Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique )
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Temps de travail

Temps complet

Management

Oui

Experience souhaitée

Confirmé

Descriptif de l'emploi

Le ou la responsable du CCAS pilote et met en œuvre la politique d'action sociale de la commune de Sainte-Rose. Il/elle encadre l'équipe du CCAS et assure la coordination des dispositifs d'aide sociale légale et facultative en direction des publics fragilisés (personnes âgées, personnes en situation de handicap, familles en difficulté, personnes en situation de précarité ou d'exclusion).
Interlocuteur(trice) privilégié(e) des partenaires institutionnels (Conseil départemental, CAF, CPAM, structures associatives), il/elle veille à la qualité du service rendu aux usagers et au bon fonctionnement administratif et budgétaire du CCAS.

Missions / conditions d'exercice

- Pilotage administratif et financier : élaborer et suivre le budget du CCAS, préparer les dossiers du conseil d'administration, garantir le respect du cadre réglementaire.

- Encadrement de l'équipe : organiser et superviser le travail des agents, conduire les entretiens professionnels, accompagner la montée en compétences.

- Aide sociale légale et facultative : instruire les demandes d'aide sociale (RSA, aide alimentaire, secours d'urgence), domicilier les personnes sans résidence stable, instruire les dossiers d'aide au logement.

-Publics fragiles : piloter les dispositifs seniors et handicap (portage de repas, téléassistance, aide à domicile), accompagner les familles en difficulté.

-Partenariats : assurer le lien avec le Département, la CAF, la CPAM, France Travail et les associations ; représenter le CCAS dans les instances locales.

- Observation sociale : réaliser le diagnostic des besoins sociaux du territoire, proposer des évolutions de la politique sociale, rédiger les bilans d'activité.

-Accueil du public : superviser l'accueil des usagers, veiller à la qualité du service, informer sur les droits et dispositifs.

Profils recherchés

Savoirs :
Cadre juridique de l'action sociale ; dispositifs d'aide sociale légale et facultative ; fonctionnement des collectivités territoriales ; gestion budgétaire et comptable ; partenaires institutionnels ; techniques de management.

Savoir-faire :
Piloter et animer une équipe ; élaborer et suivre un budget ; analyser les besoins sociaux ; conduire des projets ; rédiger rapports et bilans ; animer des partenariats.

Savoir-être :
Écoute et empathie ; discrétion professionnelle ; rigueur et organisation ; diplomatie ; sens du service public ; autonomie.