Chargé du développement territorial (h/f)

Détails de l'offre

Famille de métiers

Habitat et politique de la ville > Politique de la ville

Grade(s) recherché(s)

Attaché

Métier(s)

Ouvert aux contractuels

Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ( Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique )
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Temps de travail

Temps complet

Télétravail

Non

Management

Non

Experience souhaitée

Confirmé

Descriptif de l'emploi

Vous souhaitez contribuer concrètement au développement d'un territoire dynamique entre mer et montagne ?
Vous aimez travailler au contact des élus, fédérer des partenaires et piloter des projets à fort impact pour les habitants ?
Directement rattaché à la Direction Générale des Services, vous accompagnez les élus communautaires et municipaux dans la conception, le pilotage et la mise en œuvre de projets structurants pour le territoire des Paillons.
Vous intervenez sur des thématiques variées : cadre de vie, transition écologique, PCAET, développement économique, agriculture, santé et cohésion territoriale.
Vous êtes un facilitateur, un développeur de projets et un animateur de réseaux au service des ambitions du territoire.

Missions / conditions d'exercice

Vos missions sont les suivantes :
- Impulser et coordonner la stratégie de développement territorial de la Communauté de Communes ;
- Concevoir, coordonner et accompagner les projets structurants du territoire ;
- Développer les partenariats institutionnels et mobiliser les financements ;
- Accompagner la Direction Générale, les élus et les services dans la mise en œuvre des politiques publiques communautaires.

Profils recherchés

✔ Formation supérieure en développement territorial, aménagement, environnement, administration publique, sciences politiques ou équivalent ;
✔ Expérience dans le pilotage de projets complexes ou le développement territorial ;
✔ Bonne connaissance du fonctionnement des collectivités et établissements publics locaux ;
✔ Capacité à travailler avec des élus, partenaires institutionnels et acteurs de terrain ;
✔ Qualités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse ;
✔ Autonomie, esprit d'initiative et capacité à fédérer ;
Permis B indispensable.