CONTROLEUR DE GESTION

Détails de l'offre

Famille de métiers

Pilotage > Organisation, contrôle de gestion, évaluation

Grade(s) recherché(s)

Attaché
Attaché principal

Métier(s)

Ouvert aux contractuels

Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ( Art. L332-14 du code général de la fonction publique )
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Temps de travail

Temps complet

Télétravail

Oui

Descriptif de l'emploi

Le Département de l’Essonne recrute pour sa direction de l’Autonomie (DA) :

Un contrôleur de gestion et financier

La Direction de l’Autonomie (DA) exerce ses missions en faveur des personnes âgées ou en situation de handicap et de leurs aidants pour offrir un accompagnement favorisant la prévention, l'inclusion et la fluidité des parcours.

Au sein du service des établissements sociaux et médico-sociaux de la DA, le secteur Contrôle financier et Tarification joue un rôle essentiel dans la régulation budgétaire et l’allocation des ressources aux établissements et services accueillant des personnes âgées ou en situation de handicap. L’enjeu est double : veiller à la bonne gestion des fonds publics tout en contribuant à la qualité de service rendu aux usagers.

Dans un environnement marqué par des évolutions réglementaires constantes, une exigence renforcée en matière de transparence financière et une montée en puissance des partenariats, le Département souhaite renforcer l’équipe de ce secteur clé.

Missions / conditions d'exercice

À ce titre, sous l’autorité du chef de secteur contrôle financier et tarification, vous assurez en transversalité les missions suivantes :

· Contribution à la mise en œuvre d’un dialogue de gestion qualitatif avec les établissements et les services d’aide à domicile (SAD)

· Participation aux réunions avec les différents partenaires (ARS, gestionnaires, etc.) et participer aux divers projets du service

· Suivi et pilotage des dossiers et projets complexes pour les ESMS (établissements et SAD) concernés en transversalité avec l’ensemble du service (chefs de secteur, tarificateurs et référents qualité)

· Pilotage du marché de tarification du service

· Repérage et suivi des établissements et SAD en difficultés : diagnostic, plan de retour équilibre, accompagnement et information des gestionnaires et directeurs d’établissements ;

· Etude et analyse financière des plans pluriannuels d'investissement (PPI) et frais de siège présentés par les ESMS et organismes gestionnaires

· Optimisation, production et analyse d’indicateurs, ratios et outils (tableaux de bord) aidant au pilotage de la politique publique et des objectifs liés (OAED, convergence tarifaire, maitrise des impacts des coûts pour la collectivité, etc.) et proposition de mesures correctives, le cas échéant

· Référent logiciel de tarification et requêtage BOBI

· Participation à l’analyse financière des CPOM, AMI et AAP

· Etude des demandes de garanties d’emprunt présentées par les établissements en lien avec la direction des finances

Profils recherchés

Titulaire Cadre d’emploi des attachés territoriaux (catégorie A, filière Administrative) ou contractuel sur le même cadre d’emploi.

Titulaire d’un Master en gestion financière ou audit contrôle de gestion, vous êtes idéalement fort d’une première expérience réussie dans le secteur public ou médico-social.

Le candidat possède une solide maîtrise des règles budgétaires et comptables ainsi que de la réglementation applicable aux établissements et services sociaux et médico-sociaux (SAD compris).

À l’aise avec l’analyse financière, vous êtes en capacité de conduire des études budgétaires, de rédiger des rapports clairs et de proposer des solutions face aux situations de déséquilibre.

Rigoureux et méthodique, vous savez respecter des échéances contraignantes tout en maintenant un haut niveau de qualité.

Doté d’un bon esprit d’analyse et de synthèse, vous êtes également reconnu pour vos capacités de communication écrite et orale, facilitant le dialogue avec des interlocuteurs variés (directeurs d’établissement et de SAD, ARS, partenaires institutionnels, etc.).

Votre sens du travail en équipe, allié à une bonne maîtrise des outils informatiques (Excel, logiciels de tarification et d’analyse d’activité), vous permet de contribuer efficacement aux missions variées du poste.

Enfin, vous connaissez idéalement l’organisation et le fonctionnement des collectivités territoriales et des services Départementaux.