Animateur Périscolaire / Vacances

Détails de l'offre

Famille de métiers

Education, animation et jeunesse > Accompagnement éducatif

Grade(s) recherché(s)

Adjoint d'animation principal de 1ère classe

Métier(s)

Ouvert aux contractuels

Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ( Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique )
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Temps de travail

Temps non complet, 18h45 hebdomadaire

Télétravail

Non

Management

Non

Rémunération indicative

Rémunération statutaire et régime indemnitaire

Descriptif de l'emploi

Animateur sur les temps d’accueils périscolaire et certaines périodes de vacances scolaires (selon l’articulation de l’annualisation)
Encadrement et accompagnement d’enfant de 3 à 11 ans.
• Participe à l’élaboration et à la mise en œuvre des projets jeunesse sur le territoire de la CCVDS.
• Accueille, anime des activités éducatives auprès du groupe d’enfants.
• Participe à l’encadrement, l’accompagnement et à l’éveil des enfants pendant le temps méridien, les accueils du soir, et possiblement pendant certaines vacances scolaires selon plannings.

Missions / conditions d'exercice

• Prendre en charge des enfants (pointage, circulation, accompagnement …) et encadrement des animations et des sorties,
• Elaborer de projets d’animation dans le cadre du Projet éducatif, savoir les développer dans une démarche coopérative,
• Construire des séances et supports d’animation,
• Coordonner les temps d’animation en fonction des temps d’accueil.
• Répertorier les matériels et matériaux nécessaires à une activité. En assurer la bonne utilisation, l’entretien et le rangement,
• Veiller aux soins et hygiène des enfants
• veillant à communiquer les informations à la hiérarchie
• Participer aux réunions (équipes, direction, autres),
• Assurer une continuité ou une évolution des missions en fonction des nécessités du service.

Profils recherchés

Compétences:
• Connaissance du public accueilli et de ses spécificités, notamment pour les Projets d’accompagnement individualisés,
• Construire, proposer et fédérer un groupe d’enfants sur des projets d’activités en utilisant les techniques d’animation,
• Site rattaché au dispositif « grandi dehors » : connaissance en activités nature et expérience d’animation libre en extérieur.
• Respecter les capacités, l’expression et la créativité de l’enfant,
• Repérer les enfants en difficulté et signaler la situation au responsable,
• Assurer les activités en veillant à respecter la diversité,
• Sensibiliser les enfants à l’équilibre et la curiosité alimentaires,
• Connaitre et appliquer la règlementation ACM et les mesures relatives à la protection de l’enfance,
• Savoir travailler en équipe et en transversalité ;
• Savoir signaler tout dysfonctionnement ;

Savoir être:
• Avoir le sens de l’écoute
• Avoir une présentation et un langage adaptés
• Savoir faire preuve de discrétion et appliquer son devoir de réserve
• Savoir être bienveillant tant avec les enfants que les adultes

Qualifications :
• BAFA (stagiaire ou titulaire) ou CAP AEPE ou équivalent impératif
• expériences dans l’animation
• Aisance informatique souhaitée

Spécificités du poste :
• Clause de mobilité.
• Horaires fractionnés avec amplitude variable en fonction des obligations du service
• Annualisation du temps de travail, lissage du temps de travail.