TECHNICIEN EN ASSAINISSEMENT COLLECTIF H-F

Détails de l'offre

Famille de métiers

Voirie et infrastructures > Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers

Grade(s) recherché(s)

Emploi contractuel de cat. B

Métier(s)

Ouvert aux contractuels

Oui ( Contrat de droit privé (CDI) - Service public industriel et commercial )
Le contrat proposé est de obligatoirement de droit privé car il est exercé dans le cadre d'une régie constituée pour l'exploitation directe d'un service public industriel et commercial (par exemple gestion des réseaux d'eau et d'assainissement).

Temps de travail

Temps complet

Télétravail

Oui

Management

Non

Experience souhaitée

Confirmé

Rémunération indicative

28,6K brut - en début de carrière

Descriptif de l'emploi

Située au nord-ouest de la Loire-Atlantique, sur l’axe Nantes - Vannes, la Communauté de communes du pays de Pont-Château – Saint-Gildas-des-Bois regroupe 9 communes (Crossac, Drefféac, Guenrouët, Missillac, Pont-Château, Saint-Gildas-des-Bois, Sainte-Anne-sur-Brivet, Sainte-Reine-de-Bretagne, Sévérac) et près de 38 000 habitants. Cette collectivité à taille humaine, composée de 170 agents, se distingue par une organisation souple et transversale, une gestion fondée sur la confiance, et un cadre de travail attractif.
Compétente en matière d’assainissement depuis 2020, la collectivité déploie aujourd’hui un plan pluriannuel d’investissement ambitieux, avec plusieurs projets majeurs déjà lancés (réhabilitation de stations, renouvellement de réseaux, modernisation d’équipements), et un programme de développement à horizon 5 ans incluant la création d’une nouvelle station d’épuration et la création d’un réseau structurant de transfert sous pression.
Pour accompagner la mise en œuvre de sa politique en matière d’assainissement, la Communauté de communes recrute un(e) Technicien(ne) Assainissement Collectif qui intègrera un service engagé, fort de 4 agents.

Poste : TECHNICIEN(NE) EN ASSAINISSEMENT COLLECTIF – H/F
Filière / cadre d’emploi : Catégorie B / Filière technique – Cadre d’emploi des Techniciens
Statut : Contrat à Durée Indéterminée de droit privé (affectation au Service Public Industriel et Commercial) – Convention collective nationale IDCC2147 – statut non-cadre – groupe IV.
Poste également ouvert aux agents publics, fonctionnaires, par détachement ou autres modalités,
Poste à pourvoir : Au 15 juillet 2026

Missions / conditions d'exercice

Définition du poste / Missions principales
Sous l'autorité du Responsable du service, vous serez chargé, sur votre périmètre géographique, de :
• Organiser et suivre les chantiers d’assainissement collectif, en lien avec les maitres d’œuvres,
• Suivre la gestion du patrimoine et l’exploitation du délégataire en assainissement collectif,
• Suivre les opérations d’aménagements réalisés par des aménageurs privés et publics : préconisations, conventionnement, respect des normes techniques, mise œuvre des rétrocessions de réseaux…
• Suivre l’ensemble de l’activité et des problématiques du service, apporter des propositions d’amélioration,
• Assurer les recettes de la collectivité (PFAC) par des levées de boites de branchement / des contrôles d’écoulement / de conformité de raccordement,
• Gestion administrative des dossiers,
• Participation et suivi des documents contractuels et réglementaires,
• Former un binôme opérationnel avec la technicienne assainissement en poste.

Profils recherchés

Profil recherché
De formation supérieure dans les métiers de l’eau ou de la VRD (Bac +2 /+3), vous avez une expérience avérée sur un poste similaire.
Savoir faire
• Elaborer un programme de travaux, le mettre en œuvre et suivre les travaux,
• Contrôler et évaluer les prestations réalisées par les prestataires et le délégataire,
• Conseiller, apporter des arguments techniques auprès des élus, services, maître d’œuvre …
• Connaissance techniques et réglementaires de l’assainissement collectif,
• Connaissance des collectivités territoriales et de leur cadre d’intervention appréciée,
• Expérience en matière d’exécution des marchés publics serait un vrai plus,
• Maitrise des outils informatique et bureautiques indispensable,
• Connaissance des outils SIG et DAO appréciée.

Savoir être
• Capacité à travailler en équipe,
• Organisation, rigueur, aptitude à rendre compte,
• Être à l’écoute tout en sachant défendre les propositions ou principes portés par la collectivité,
• Aisance orale et écrite, bon relationnel et sens de la pédagogie auprès de différents publics (élus, usagers, entreprises et intervenants divers).
Spécificité du poste
• Permis B indispensable : déplacements réguliers sur le territoire, et occasionnels hors territoire, en véhicule de service,
• Habilitations électriques et AIPR bienvenues.