Agent d’accompagnement de la petite enfance (h/f)

Détails de l'offre

Famille de métiers

Enfance, famille > Petite enfance

Grade(s) recherché(s)

Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe

Métier(s)

Ouvert aux contractuels

Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ( Art. L332-14 du code général de la fonction publique )
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Temps de travail

Temps complet

Management

Non

Descriptif de l'emploi

- Accueil des parents et des enfants ;
- Création et mise en oeuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants ;
- Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie ;
- Elaboration et mise en œuvre des projets d'activités des enfants ;
- Participation à l'élaboration du projet d'établissement.

Missions / conditions d'exercice

- Identifier et respecter les besoins (physiques, moteurs et affectifs) de chaque enfant dans son individualité ;
- Favoriser la socialisation du jeune enfant ;
- Établir une relation de confiance avec les parents et prendre en compte leurs demandes ;
- Contribuer à l'identification des signes d'appel, de mal-être physique ou psychique de l'enfant ;
- Aménager des espaces de vie (repos, repas, jeux, etc.) adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants dans le respect du projet d'établissement ;
- Assurer la sécurité affective et physique de l'enfant et répondre à ses besoins physiologiques ;
- Réaliser les soins courants d'hygiène de l'enfant dans le respect de son intimité ;
- Accompagner l'enfant dans une démarche éducative de développement durable ;
- Élaborer des projets d'activités en lien avec les projets pédagogiques ;
- Organiser et animer des jeux, des ateliers d'éveil et d'expressions adaptées aux enfants ;
- Réguler les interactions entre les enfants ;
- Assurer la sécurité et prévenir l'accident ;
- Alerter et réagir en cas d'accident ;
- Participer au travail de l'équipe et aux réunions ;
- Rendre compte d'observations et d'activités effectuées ;
- Assurer l'entretien des locaux et espaces de vie des enfants ;
- Vérifier quotidiennement la quantité et la qualité des produits de nettoyage et des matériels de désinfection ;
- Réceptionner et contrôler l'état et la qualité des matériels et produits reçus ;
- Vérifier son travail en fonction des directives et procédures et tenir à jour des fiches d'activité (transmission, traçabilité, projet) ;
- Participer au développement des situations harmonieuses et contribuer à la cohésion d'équipe.

Profils recherchés

- Notions d'ergonomie spécifiques aux lieux d'accueil du jeune enfant ;
- Notions de psychologie de l'enfant ;
- Développement physique, moteur et affectif de l'enfant de 0 à 6 ans ;
- Règles et consignes de sécurité et d'hygiène ;
- Techniques d'écoute active, de communication et d'observation ;
- Évolutions sociales des différentes formes de familles ;
- Notions de gestion du temps ;
- Notions d'analyse des pratiques ;
- Gestes et postures au travail ;
- Règlements et consignes en matière d'hygiène et de sécurité des enfants ;
- Appliquer les règles d'utilisation et de stockage des matériels et produits ;
- Faire preuve de discrétion professionnelle à l'égard des informations recueillies ;
- Appliquer les règles de stockage et d'évacuation des déchets selon la réglementation.