Agent de médialudothèque F/H

Détails de l'offre

Famille de métiers

Culture > Lecture publique et documentation

Grade(s) recherché(s)

Adjoint du patrimoine
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe

Métier(s)

Ouvert aux contractuels

Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ( Art. L332-14 du code général de la fonction publique )
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Temps de travail

Temps complet

Descriptif de l'emploi

Grand Paris Sud Seine-Essonne-Sénart, composée de 1600 agents, est une Communauté d'Agglomération située sur un bassin de 364 991 habitants, répartis sur 23 communes, sur les départements de l'Essonne et de la Seine-et-Marne.
La politique culturelle constitue un axe phare de l'agglomération qui se traduit aujourd'hui dans un schéma culturel ambitieux. Celui-ci marque la volonté de Grand Paris Sud de porter une politique culturelle complète au-delà d'une simple gestion d'équipements culturels et de favoriser le décloisonnement entre les différents domaines concourants à la réalisation de ses ambitions.
Le réseau des médiathèques de Grand Paris Sud est constitué de 21 équipements, regroupés en pôles. Le réseau est par ailleurs doté de plusieurs services transversaux, travaillant en lien avec l'ensemble de ces pôles.
La Médialudothèque Gérard Philippe est un établissement alliant bibliothèque (14 000 livres) et ludothèque (2 600 jeux). L'équipe est composée de 6 agents (4 bibliothécaires et 2 ludothécaires), et est mutualisée avec la médiathèque George Sand de Cesson (projets et animations en commun, renforts ponctuels).

Missions / conditions d'exercice

Placé sous la responsabilité de la directrice de la médialudothèque, vous serez le référent jeunesse et publics éloignés et serez amené à :
* Accueillir, orienter et renseigner les publics,
* Ranger et entretenir les documents,
* Assurer la médiation des services et des collections auprès des publics et partenaires,
* Participer aux acquisitions, au catalogage, à l'équipement et à la valorisation des documents,
* Organiser et animer les actions culturelles de la médiathèque, y compris hors les murs,
* Participer à la communication de la programmation culturelle,
* Organiser des projets avec des agents de la médiathèque George Sand de Cesson (équipe mutualisée),
* Participer aux travaux transversaux du réseau et du pôle.
Spécificités du poste :
Les agents du réseau travaillent du mardi au samedi, avec la possibilité de libérer un samedi sur deux.
Animations ponctuelles en soirée.

Profils recherchés

Catégorie C - Filière culturelle
Cadre d'emploi des adjoints du patrimoine
Poste permanent - Temps complet

Vous avez des connaissances en bibliothéconomie,
Vous disposez d'une bonne compréhension de l'évolution des bibliothèques et de la production éditoriale,
Vous savez travailler en équipe et en transversalité,
Vous êtes reconnu pour votre sens du service public et vos qualités rédactionnelles,
Vous utilisez avec aisance les outils informatiques et numériques,
Vous savez faire preuve d'ouverture d'esprit et de curiosité intellectuelle.

Nos propositions :

* RTT + Compte épargne temps
* Rémunération statutaire + RIFSEEP
* Carte titres restaurant et/ou restauration collective
* Actions sociales : Comité National d'Action Sociale + association du personnel
* Participation de l'employeur à la mutuelle et à la prévoyance
* Forfait mobilité durable : Aide financière à l'utilisation de moyens de transport respectueux de l'environnement
De nombreuses opportunités de carrière à saisir
Nous rejoindre c'est partager des valeurs d'innovation, d'inclusion, d'engagement, de bien vivre ensemble tout en oeuvrant pour la transition sociale et écologique.
Vous bénéficierez d'un accompagnement tout au long de votre carrière.
Avançons ensemble, partageons nos talents !
Vous vous reconnaissez dans ces missions, ces valeurs et, comme nous, vous souhaitez contribuer à un service public de qualité ? N'hésitez plus, rejoignez-nous !
Poste à pourvoir dès que possible
La collectivité est engagée dans la promotion de l'égalité entre les femmes et les hommes ; les candidatures féminines et masculines seront examinées avec la même attention. Par ailleurs, dans le cadre de sa politique d'accueil et d'intégration des travailleurs handicapés, la collectivité facilite leur accès aux emplois territoriaux.