Responsable Marketing et Communication - CDD - H/F

Concevoir piloter et déployer la stratégie marketing de la marque :

• Présenter et mettre en place le plan détaillé de la stratégie marketing en lien avec la stratégie globale de la marque et avec son expansion à l’internationale ;
• Agir en véritable chef d’orchestre et piloter la communication des temps forts de la marque en lien avec les différentes équipes (retail, VM, digital…) ;
• Réaliser des bilans et définir les axes d’amélioration.

Planifier et organiser les évènements réseaux et marque :

• Travailler des kits événementiels pour les temps forts du réseau Retail et construire le calendrier saisonnier avec l’équipe Retail ;
• Accompagner dans le déploiement du plan saisonnier et dans l’organisation de chaque évènement ;
• Coordonner le plan de collaborations :
• Mettre en place les partenariats de A à Z ;
• Garantir la cohérence pour chaque point de contact visuel et image de la marque lors des évènements ;

Diffuser l’ADN de marque:

• Elaborer et piloter le plan de diffusion Media 360 de la marque permettant d’atteindre les objectifs de notoriété, de visibilité et de ventes multicanal ;
• Pilotage de la stratégie RP ;
• Animation de la communauté d’influence ;
• Réaliser des bilans et proposer des pistes d’améliorations.
• Communiquer auprès des équipes interne sur l’actualité.

Piloter le budget :

• Respecter l’enveloppe budgétaire globale par saison tout en respectant le niveau d’exigence en termes de contenu propre à la marque ;
• Être force de proposition sur les arbitrages potentiels entre les différents projets ;
• Challenger et négocier les partenaires pour maximiser le budget.

Nos avantages

• Télétravail : jusqu’à 2 jours par semaine
• Poste basé à notre siège , en plein cœur de Paris
• Remise sur vos achats
• Carte restaurant , mutuelle et prévoyance
• Prise en charge à 50 % du titre de transport

Un environnement propice à votre développement

Au-delà des avantages, nous veillons à offrir un cadre de travail inclusif, responsable et stimulant , favorisant l’évolution professionnelle de chacun.

• Des temps d’échange structurants pour accompagner les parcours (entretiens annuels et de développement pour plus de 90 % des collaborateurs)
• Une mobilité interne concrète , notamment en Retail (66 % des postes de Responsables de Boutique pourvus en interne en 2025)
• Un engagement fort en faveur de l’ égalité professionnelle ( 79 % de femmes parmi les fonctions dirigeantes)
• Des politiques sociales attentives aux moments clés de la vie : handicap, parentalité, proches aidants
• Une démarche RSE engagée , avec notamment des produits éco‑responsables et la possibilité de s’impliquer dans des actions solidaires

• Formation supérieure en marketing, communication ou école de commerce.
• Expérience confirmée (minimum 3 à 5 ans) à un poste de Responsable marketing et communication, déalement dans les secteurs du retail, de la mode, du luxe ou du lifestyle.
• Expérience en gestion de projets transverses impliquant plusieurs équipes (Retail, Digital, Visual Merchandising, E-commerce, etc.).
• Expérience dans l'organisation d'événements, les relations presse, le marketing d'influence et les partenariats.
• Expérience avérée en environnement international et multicanal.
• Sens aigu de l’image, de la créativité et de la cohérence de marque.
• Forte orientation business et ROI, maîtrise budgétaire.
• Créativité, curiosité et sens de l'innovation.
• Anglais courant indispensable.

CDD à pourvoir dès septembre