Senior Manager - Private Equity

Présentation de l'entreprise

Spécialisés dans le recrutement depuis plus de 20 ans, nous mettons notre expertise au service des entreprises qui recherchent bien plus qu’un simple profil : des talents capables de créer de la valeur et de s’inscrire durablement dans leur stratégie.

Notre champ d’intervention couvre un large éventail de métiers techniques et support — ressources humaines, finance, juridique, ingénierie mécanique, électrotechnique, informatique — et s’adresse aussi bien aux PME dynamiques qu’aux ETI, grands groupes, structures publiques ou associatives.

Installée dans le Sud-Ouest de la France, nous accompagnons nos clients localement comme à l’échelle nationale ou internationale, en tenant toujours compte des spécificités de leur secteur, de leur culture et de leurs ambitions.

Notre valeur ajoutée réside dans une approche personnalisée et proactive, qui repose sur trois piliers :

Proximité : une écoute attentive pour comprendre vos besoins réels.

Réactivité : un suivi rigoureux et efficace, du sourcing jusqu’à l’intégration.

Compréhension des enjeux métiers : la garantie d’identifier des candidats qui sauront relever vos défis stratégiques.

Au-delà du recrutement, nous traitons chaque mission comme une collaboration sur-mesure, où la confiance et la transparence permettent de bâtir des relations solides et durables.

C’est ensemble que nous construisons votre avenir !

Présentation du poste

Le poste :

Notre client est un cabinet d'expertise comptable, d'audit et de conseil de dimension internationale, reconnu pour la qualité de son accompagnement auprès des PME, ETI et grands groupes. Dans le cadre du développement d'une practice Private Equity en forte croissance, il recherche un Senior Manager H/F pour renforcer son équipe basée à Neuilly-sur-Seine .

Vos missions principales :

Piloter des missions à forte valeur ajoutée

♦ Superviser un portefeuille de clients Private Equity : fonds d'investissement, sociétés de gestion et véhicules d'investissement.

♦ Piloter des missions complexes de révision, reporting financier, comptes annuels et structuration des opérations.

♦ Apporter un regard critique et expert sur les problématiques techniques et opérationnelles.

♦ Assurer une veille technique et comptable sur le secteur.

Accompagner stratégiquement les clients

♦ Intervenir sur des opérations structurantes : acquisitions, restructurations et cessions.

♦ Conseiller les clients dans un environnement multi-véhicules et international.

♦ Être l'interlocuteur privilégié des General Partners, CFO et équipes d'investissement.

Manager et développer les équipes

♦ Encadrer, faire grandir et structurer les équipes dans un contexte de forte exigence.

♦ Organiser les travaux, sécuriser les délais et garantir la qualité des livrables.

♦ Contribuer activement à la montée en compétences des collaborateurs.

Contribuer au développement de l'activité

♦ Identifier et développer de nouvelles opportunités auprès des clients existants et prospects.

♦ Participer aux appels d'offres et aux démarches commerciales.

♦ Contribuer à la structuration et au développement de l'offre Private Equity.

♦ Assurer le suivi budgétaire des missions : rentabilité, pricing et facturation.

Profil recherché

Le candidat

Compétences clés :

Formation : Expert-Comptable diplômé ou en cours (mémorialiste / stagiaire), DSCG, Master CCA ou formation supérieure équivalente.

Expérience souhaitée : 8 ans minimum en cabinet, avec une spécialisation en Private Equity ou Asset Management.

Compétences techniques :

♦ Maîtrise du plan comptable des OPCCV.

♦ Solide maîtrise des enjeux techniques du secteur : fiscalité des fonds, AIFM, structuration et reporting.

♦ Excellente connaissance de l'environnement des fonds d'investissement et de leurs parties prenantes.

♦ Anglais courant C1 dans un contexte international.

Qualités humaines :

♦ Leadership et capacité à embarquer des équipes.

♦ Forte orientation client et sens du business.

♦ Rigueur, esprit d'analyse et capacité de synthèse.

♦ Esprit entrepreneurial et goût du développement.

♦ Autonomie et sens des responsabilités.

Suppléments

- Statut Cadre.

- Poste basé à Neuilly-sur-Seine (92).

- Horaires de journée.

- Management direct.

- Création de poste dans le cadre du développement de l'activité.