Animateur Chaleur Renouvelable

Détails de l'offre

Famille de métiers

Habitat et politique de la ville > Politique de la ville

Grade(s) recherché(s)

Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien

Métier(s)

Ouvert aux contractuels

Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ( Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique )
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Temps de travail

Temps non complet, 17h30 hebdomadaire

Descriptif de l'emploi

- Animation du CDT Energies renouvelables thermiques
- Accompagnement financier des porteurs de projets
- Accompagnement technique des porteurs de projets
- Se tenir à jour des nouveautés techniques et réglementaires

Missions / conditions d'exercice

Animation du CDT Energies renouvelables thermiques :
- Promouvoir le dispositif du CDT EnRT, via la mise en place d’actions et d’outils de communication à destination des porteurs de projets potentiels,
- Accompagner dans sa globalité le suivi du CDT, et notamment l’atteinte des objectifs contractualisés avec l’ADEME
- Assurer le reporting sur l’avancement du contrat, par la production d’un bilan annuel conforme aux obligations de l’ADEME
- Être l’interlocuteur principal en interne et en externe, pour tout sujet attenant au CDT EnRT
Accompagnement financier des porteurs de projets :
- Accompagner les porteurs de projets dans la préparation de leurs demandes de subventions (CDT EnRT et autres)
- Assurer l’instruction technique des demandes de subventions dans le cadre du CDT EnRT et gérer les instances associées
- Assurer la gestion déléguée des fonds de l’ADEME, en lien avec le service finances
- Accompagner dans la gestion du dossier Certificats d’économie d’énergie (CEE)
Accompagnement technique des porteurs de projets :
- Identification de projets de développement de chaleur renouvelable auprès d’acteurs privés et publics,
- Réaliser ou faire réaliser les études d’opportunité gratuites à destination des porteurs de projets,
- Accompagner les maîtres d’ouvrages dans toutes les étapes de la réalisation du projet, de l’opportunité à l’exploitation.
- Organiser des formations des maîtres d’ouvrages sur l’exploitation des équipements
- Travail en transversalité avec les AMO, BE et Chambres consulaires lorsque le projet d’énergie thermique est associé à un projet de rénovation ou à une construction.
Se tenir à jour des nouveautés techniques et réglementaires
- participer aux formations ADEME
- prendre part au réseau national Relais ENRThermiques
- assurer une veille technique, réglementaire et documentaire

Profils recherchés

-Connaissance des énergies renouvelables, des acteurs de ces filières, du contexte énergétique et environnement actuel, des techniques de maîtrise de l’énergie,
-Bonne connaissance des outils informatiques (Excel, Word, PPT,…)
-Capacité d’utilisation des logiciels de dessins et de réalisation de notes d’opportunité en énergies renouvelables
_Dans l’idéal, connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales