Gestionnaire carrières paies pour sa direction des ressources humaines
28k € a 35k €/anEstimé
Temps plein
Détails de l'offre
Famille de métiers
Gestion des ressources humaines
Ressources humaines, statut et rémunération
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
( Art. L332-14 du code général de la fonction publique )
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Expert
Descriptif de l'emploi
La Ville de Saint-Denis recrute deux gestionnaires paie-carrière (H/F) pour la Direction des Ressources Humaines. Ils ou elles devront appliquer et gérer à partir des dispositifs législatifs et réglementaires, l'ensemble des processus de déroulement de carrière et de paie.
Missions / conditions d'exercice
Gestion des carrières : exécution, suivi et mise en forme des décisions et dossiers administratifs liés à la carrière des agents ; instruction des dossiers de Médaille ; gestion de la paie, préparation, calcul, contrôle et mandatement des rémunérations et charges sociales ; constitution, gestion et mise à jour du fichier du personnel et des élus ; gestion administrative du temps de travail ; accueil, information et conseil des personnels et encadrants ; organisation et suivi des commissions administratives paritaires.
Profils recherchés
Niveau Bac + 2, ou une qualification équivalente, ou une expérience affirmée dans l'un des domaines concernés.
Expériences exigées dans le domaine concerné
Connaissances exigées de l'environnement territorial
L'offre d'emploi a été publiée il y a 10 jours
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