Chargé de Développement Commercial Ecole F/H

Née de la volonté conjuguée d’universités, de grandes écoles et d’organismes de recherche, l’Université Paris-Saclay compte parmi les grandes universités européennes et mondiales, couvrant les secteurs des Sciences et Ingénierie, des Sciences de la Vie et Santé, et des Sciences Humaines et Sociales. Sa politique scientifique associe étroitement recherche et innovation, et s’exprime à la fois en sciences fondamentales et en sciences appliquées pour répondre aux grands enjeux sociétaux. Du premier cycle au doctorat, en passant par des programmes de grandes écoles, l’Université Paris-Saclay déploie une offre de formation sur un large spectre de disciplines, au service de la réussite étudiante et de l'insertion professionnelle. Elle prépare les étudiants à une société en pleine mutation, où l’esprit critique, l’agilité et la capacité à renouveler ses compétences sont clés. L’Université Paris-Saclay propose également un riche programme de formations tout au long de la vie. Située au sud de Paris sur un vaste territoire, l'Université Paris-Saclay bénéficie d’une position géographique favorisant à la fois sa visibilité internationale et des liens étroits avec ses partenaires socio-économiques - grands groupes industriels, PME, start-up, collectivités territoriales, associations...
De nombreuses activités culturelles et sportives sont proposées et accessibles facilement pour tout collaborateur dans le cadre de la politique de bien-être au travail développée à l’Université Paris-Saclay.
Un accompagnement des agents pour leur développement professionnel et la préparation aux concours de la fonction publique
Deux jours hebdomadaires de télétravail possibles sous certaines conditions
Le poste nécessite une certaine flexibilité, incluant la possibilité de travailler certains samedis pour participer aux évènements organisés par la Direction (Journées Portes Ouvertes, salons, forums, etc.).
L'Université Paris-Saclay développe depuis plusieurs années une politique de formation continue et d’apprentissage, avec pour objectif de faciliter l’intégration professionnelle et la sécurisation des parcours de ses apprenants·es. Lauréate du programme ASDESR pour l'Accélération des Stratégies de Développement des Établissements d’Enseignement Supérieur et de Recherche (France 2030), l’Université, par le biais de la Direction de la Formation Tout au Long de la Vie (FTLV) intégrant le CFA, se positionne comme un lien essentiel entre le monde académique, le tissu socio-économique et les partenaires institutionnels.
Développer et promouvoir les formations en apprentissage offertes par l’Université
Offrir une gamme variée de formations continues adaptées aux professionnels·les et aux adultes en reconversion, que ce soit via les filières existantes (Licences, Masters) ou des parcours sur mesure (Diplômes Universitaires, Certificats, MBA, Mastères)
Accompagner les porteurs de projets dans la conception de nouvelles formations en alternance et en formation continue
Pour concrétiser ces missions, un service de développement et relations entreprises est mis en place, l’agent·e est placé·e sous la responsabilité hiérarchique du responsable de ce service.
Prospection et Plan d'action :
Élaborer un plan d'action de prospection commerciale et en assurer la communication.
Prospecter les entreprises aux niveaux régional et national pour promouvoir les formations du CFA, en prenant en compte les besoins en apprentissage exprimés par les entreprises.
Informer et conseiller sur les règles administratives, juridiques, et financières de l’apprentissage.
Promouvoir la taxe d'apprentissage auprès des partenaires.
Participer à la gestion du CRM pour suivre et optimiser les relations partenaires.

En lien avec les candidats·es/apprentis·es
Promotion de l’offre de formation :
Participer aux journées d'information dans les établissements de formation (lycées, écoles, universités) pour maximiser la visibilité de l’offre.
Aide à la recherche de contrats :
Animer des ateliers collectifs d’aide à la recherche de contrats.
Accompagner individuellement les candidats·es dans leurs démarches de recherche de contrat et les mettre en relation avec les entreprises partenaires recherchant des profils similaires.

En lien avec les formations (portefeuille de formations)
Relation et Prospection :
Entretenir un lien fort avec les filières de formation, en s'appropriant les compétences enseignées pour mieux cibler les besoins des entreprises partenaires.
Contribution au développement :
Vous êtes enthousiaste à l'idée de rejoindre une équipe dynamique et de contribuer activement au développement de la formation continue et de l’apprentissage. Vous maîtrisez les outils bureautiques et possédez une grande capacité d’organisation, vous permettant de gérer plusieurs dossiers simultanément. Rejoignez la Direction de la Formation Tout au Long de la Vie et le CFA de l’Université Paris-Saclay pour contribuer à la mission d’accompagnement des usagers et des équipes pédagogiques dans leur parcours de formation et de développement professionnel !