Chargé de mission CRM F/H

Description de l'entreprise

Les Hôpitaux Paris Saint-Joseph (Paris 14e) et Marie-Lannelongue (Le Plessis-Robinson - 92) forment un groupement hospitalier privé à but non lucratif, rattaché à la Fondation Hôpital Saint-Joseph, reconnue d’utilité publique depuis 1977.
Notre mission de santé publique s’appuie sur :
Une excellence médicale reconnue , avec des établissements régulièrement classés parmi les meilleurs en France (Le Point) et dans le monde (Newsweek) ;
Un fort engagement dans l’innovation et la recherche médicale , en partenariat avec les universités Paris Cité et Paris-Saclay ;
Accessibles à tous sans dépassement d’honoraires , nos hôpitaux offrent une prise en charge complète en médecine, chirurgie, obstétrique et urgences, s’appuyant sur un plateau technique de pointe (blocs opératoires, imagerie de dernière génération, robotique, laboratoires spécialisés...).
Rejoindre nos équipes, c’est contribuer à un projet de santé ambitieux, au service de tous, dans un environnement porteur de sens, d’expertise et d’innovation.
Sous la responsabilité du Directeur du développement et des relations donateurs, nous ouvrons la création d’un poste polyvalent, intégré au sein d’une équipe soudée et dynamique.
Suivi des legs, donations et assurances-vie
Être l’interlocuteur privilégié des notaires et des donateurs pour toutes les successions, donations et assurances-vie destinées à la Fondation Hôpital Saint-Joseph
Identifier et qualifier les potentiels futurs testateurs (prospection douce)
Assurer la conformité légale et fiscale des libéralités en lien avec le service juridique
Rédiger les supports d’information (livrets, brochures, pages dédiées sur le site internet)
Assurer la réception, l’enregistrement et le traitement administratif des dons (chèques, espèces, virements)
Mettre à jour la base donateurs dans le CRM
IR, IFI, IS, legs, reçus fiscaux, courriers, e-mailings, etc
Contribuer à la rédaction des supports en lien avec le service communication : courriers, newsletters, bulletins de don, livrets, flyers
legs : suivi excel, reporting mensuel, indicateurs, ROI.
Assurer un suivi régulier des dons et des libéralités (suivi excel, reporting)
Assurer un suivi des procédures juridiques internes en lien avec le service juridique.
Bac +5 : communication, droit, administration des organisations, mécénat ou secteur associatif
Connaissances juridiques des dons, legs, successions et fiscalité du mécénat
Bonne compréhension de l’environnement hospitalier et de ses enjeux
Grande rigueur dans la gestion des dossiers administratifs et juridiques
Maîtrise des outils bureautiques : Word, Excel, PowerPoint
Une connaissance ou pratique d’un CRM donateurs serait un plus
Informations supplémentaires

Nous proposons une rémunération attractive et valorisante , comprenant un salaire fixe évolutif en fonction de vos compétences, des majorations à 150 % pour les journées et nuits supplémentaires, ainsi que des primes sur objectifs selon votre statut. Vous bénéficiez également d’une mutuelle avantageuse, du remboursement de 75% de vos frais de transport et d’un parking réservé aux salariés.
Nous veillons à garantir un équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle , avec un nombre de congés allant de 7 et 9 semaines selon votre statut, une annualisation du temps de travail pour plus de flexibilité, un restaurant d’entreprise, des paniers repas, ainsi que l’accès à une crèche et à un logement sous conditions.
Nous offrons de réelles perspectives d’évolution , grâce à un parcours d’intégration personnalisé, des formations continues via notre campus formation santé, et un accompagnement individualisé par tutorat pour favoriser la montée en compétences.
Enfin, vous profitez des avantages d’ un CSE dynamique , avec des chèques vacances, des cadeaux et des séjours à prix réduit tout au long de l’année.