Assistante Paie BTP - H/F
29.26k € a 33.25k €/anRandstad
Administration du personnel : Mise à jour rigoureuse des affectations dans l' ERP (SAP) et établissement des fiches d'affectation.
-Relations contractuelles : Rédaction et suivi des conventions de prêt de main-d'œuvre et gestion des courriers relatifs aux congés payés.
Management des Stagiaires et Alternants
- Gestion du cycle de vie contractuel : Établissement des conventions de stage et des contrats d'apprentissage ou de rofessionnalisation.
- Suivi pédagogique et financier : Collecte des évaluations de fin de stage et pilotage des demandes de financement auprès des OPCO.
Support à la Paie et Administration Sociale
- Suivi des temps : Contrôle hebdomadaire des pointages des ouvriers et gestion des régularisations mensuelles (M-1).
- Fiabilisation des données : Veille à la conformité des dossiers du personnel pour garantir une paie sans erreur.
Reporting et Projets RH
- Analyse de données : Réalisation des reportings RH stratégiques (suivi des effectifs, pyramide des âges, turnover) à destination de la Direction.
- Communication administrative : Gestion quotidienne du courrier et des diverses correspondances RH
Durée du travail : 37 heures / RTT en compensation
Rémunération : 2 200 € / 2 500 € selon expérience paie et BTP (sur 13.3 mois)
Avantages :
Participation / intéressement + épargne salariale profil recherché
Ce poste es idéal pour une personne rigoureuse , souhaitant toucher à toutes les facettes de l'administration RH/PAIE dans un environnement dynamique.
Nous recherchons pour le compte de notre client ,leader mondial dans le domaine du bâtiment, UN (E) ASSISTANT PAIE /ADP dans le cadre d'une longue mission , poste évolutif sur le long terme .
L'offre d'emploi a été publiée Il y a 2 mois
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