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Directeur juridique/droit des successions et famille H/F

100k € a 110k €/an
Temps plein

Michael Page

Le poste de Directeur juridique/droit des successions et famille H/F

En tant que Directeur/Directrice juridique, vos missions sont les suivantes :

* Pilotage stratégique de la fonction juridique, avec supervision des dossiers en droit de la famille et des successions (cur d'activité).
* Support juridique auprès des opérationnels et la Direction avec un rôle décisionnel fort.
* Interface avec les partenaires externes (notaires, avocats...).
* Gestion et sécurisation des contentieux liés aux successions.
* Prise en charge des sujets transverses en droit des affaires : corporate, fiscalité, assurances, RGPD et contrats.
* Management de l'équipe juridique.

La rémunération et les avantages sur ce poste sont :

* Un salaire annuel compétitif compris entre 100 000 et 110 000 brut ;
* Contrat à durée indéterminée ;
* Avantages: CSE, RTT, prime de participation et intéressement (10%), mutuelle, prévoyance, titres restaurants, transports...
* Poste basé à Paris

Si vous êtes intéressé(e) par ce poste de directeur(rice) juridique, nous vous invitons à postuler dès maintenant pour rejoindre notre client.

Le profil recherché

Vous êtes Directeur juridique, avez au moins 15 ans d'expérience minimum en cabinet d'avocats ou direction juridique (secteur banque, assurance...), avec une capacité démontrée à arbitrer et sécuriser des décisions sensibles.

Vous avez une excellente capacité à identifier, analyser et prioriser les risques avec une approche orientée sécurisation des activités et prévention des litiges.

Vous avez une forte autonomie et assurance dans la prise de décisions avec un sens aigu des responsabilités et une capacité à assumer des arbitrages stratégiques.

Vous êtes orienté business, réactif, prise d'initiative et positionnement, rigueur, esprit d'analyse.

Vous savez manager.

L'entreprise

Entreprise privée du secteur des services.

Découvrez l’entreprise Michael Page

Vous êtes Directeur juridique, avez au moins 15 ans d'expérience minimum en cabinet d'avocats ou direction juridique (secteur banque, assurance...), avec une capacité démontrée à arbitrer et sécuriser des décisions sensibles.

Vous avez une excellente capacité à identifier, analyser et prioriser les risques avec une approche orientée sécurisation des activités et prévention des litiges.

Vous avez une forte autonomie et assurance dans la prise de décisions avec un sens aigu des responsabilités et une capacité à assumer des arbitrages stratégiques.

Vous êtes orienté business, réactif, prise d'initiative et positionnement, rigueur, esprit d'analyse.

Vous savez manager.
L'offre d'emploi a été publiée il y a 11 jours
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    Contrat
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    CDI
    Contrat
    Temps plein
    Télétravail
    Paris 17e
    il y a 17 jours
  • 2 100 € a 2 500 €Estimé
     ...Vous disposez d'une expertise confirmée en droit des contrats et en pilotage des dossiers juridiques clients acquise dans le secteur des services financiers. Nous recrutons un.e Responsable juridique Contrats Clients. Votre équipe Au sein de la Direction juridique... 
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