Comptable H/F

Dans le cadre de notre développement et d’une période de transformation importante liée à la migration de nos dossiers vers Pennylane , nous recherchons un(e) Comptable afin d’accompagner nos équipes dans cette transition.

Vos missions

Intégré(e) à nos équipes et accompagné(e) par le groupe, vous participerez notamment à :

• La préparation et la migration des dossiers clients vers Pennylane ;

• La reprise, le classement et le contrôle des données administratives et comptables ;

• La mise à jour et la structuration des dossiers clients ;

• La réalisation de travaux administratifs et comptables permettant de soulager les collaborateurs ;

• Le suivi de dossiers simples, notamment BNC, SCI, LMNP et petites structures ;

• La préparation des éléments nécessaires au suivi et à la tenue de ces dossiers ;

• Plus largement, toute mission permettant de faciliter le quotidien de l'équipe et d'améliorer l'efficacité du cabinet.

Profil recherché

Une expérience en cabinet d'expertise comptable n'est pas indispensable pour ce poste.

Nous recherchons avant tout une personne qui dispose de bases solides en comptabilité , qui soit rigoureuse, organisée et capable de travailler de manière autonome sur des dossiers simples.

Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et avez une bonne capacité d'adaptation. Vous appréciez les environnements dans lesquels les méthodes et les outils évoluent.

Une connaissance de Pennylane serait un plus, mais n'est pas obligatoire.

Conditions :

- Contrat : CDD à pourvoir dès que possible jusqu'à fin juin 2017.

- Localisation : Pau (64)

- Rémunération : entre 26 et 30K€ brut annuel

Pleinement investis en faveur de pratiques éthiques et inclusives, nous valorisons la diversité, considérée comme un précieux atout au sein du Groupe Cogedis. Nous sommes engagés à respecter et apprécier les singularités de chaque personne.
Vos compétences techniques sont essentielles, mais ce sont vos qualités humaines qui feront la différence !

Le groupe Cogedis vous propose de nombreux avantages :
Financiers : 13ème mois, prime d'intéressement et participation au bénéfice, tickets restaurants…
Équilibre vie pro / vie perso : 28 jours de congés payés, 25 jours de RTT, accord télétravail, modulation du temps de travail.
Formation : une offre de formation ambitieuse car l’entreprise investit dans le développement de ses collaborateurs avec plus de 1000 sessions de formation chaque année.
Perspectives professionnelles : Une multitude d'opportunités d'évolution au sein de notre groupe riche de 12 expertises et plus de 80 métiers.