Gestionnaire paie et administration du personnel anglais courant H/F

Le poste de Gestionnaire paie et administration du personnel anglais courant H/F

En tant que Gestionnaire paie et administration du personnel anglais courant H/F, vos responsabilités incluront :

* Assurer la préparation des variables de paie mensuellement en vue de la réalisation de la paie via un cabinet d'expertise comptable,
* Assurer la vérification, le contrôle et la clôture de paie en amont des virements,
* Réaliser les déclarations sociales,
* Gérer l'administration du personnel quotidiennement sur l'ensemble du cycle de vie du collaborateur : onboarding, offboarding, suivi des données salariales sur SAP, gestion et suivi des absences, visites médicales, arrêts maladie,
* Gestion et suivi des dossiers de prévoyance et indemnités journalières,
* Gestion des avantages salariaux en lien avec les différents prestataires concernés.

L'anglais courant est impératif pour participer à des réunions en anglais.

La rémunération et les avantages sur ce poste sont :

* Un salaire annuel compris entre 30 et 37 k brut sur 13 mois,
* Des Tickets Restaurant de 12 ,

Si cette opportunité vous intéresse, vous pouvez transmettre votre candidature.

Le profil recherché

Le profil recherché :

• Vous disposez d'une formation Bac+2/+3 en Ressources Humaines,
• Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste similaire et maîtrisez les processus de paie et obligations légales associées même vous ne réaliserez pas la paie entièrement (externalisée avec un cabinet d'expertise comptable),
• Vous justifiez obligatoirement d'un ANGLAIS COURANT ECRIT ET ORAL,
• Vous avez une bonne connaissance des outils informatiques et logiciels RH ;
• Vous êtes autonome, proactif et avez les bons réflexes RH et paie,
• Vous justifiez d'un bon sens de la communication, êtes à l'écoute et avez un vrai sens de la confidentialité,

L'entreprise

Notre client, groupe industriel international, recherche dans le cadre d'une mission intérim de 10 mois, un Gestionnaire paie et administration du personnel anglais courant H/F sur le secteur de Wasquehal.Le poste est à pourvoir au plus vite.

Découvrez l’entreprise Michael Page

Le profil recherché :

• Vous disposez d'une formation Bac+2/+3 en Ressources Humaines,
• Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste similaire et maîtrisez les processus de paie et obligations légales associées même vous ne réaliserez pas la paie entièrement (externalisée avec un cabinet d'expertise comptable),
• Vous justifiez obligatoirement d'un ANGLAIS COURANT ECRIT ET ORAL,
• Vous avez une bonne connaissance des outils informatiques et logiciels RH ;
• Vous êtes autonome, proactif et avez les bons réflexes RH et paie,
• Vous justifiez d'un bon sens de la communication, êtes à l'écoute et avez un vrai sens de la confidentialité,