Responsable de service Stratégie territoriale et projets partenariaux (H/F)

Détails de l'offre

Famille de métiers

Habitat et politique de la ville > Politique de la ville

Grade(s) recherché(s)

Ingénieur principal

Métier(s)

Ouvert aux contractuels

Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire

Temps de travail

Temps complet

Descriptif de l'emploi

L'agent sera affecté au service Stratégie territoriale et projets partenariaux et sera sous l'autorité hiérarchique du Directeur Urbanisme et Grands Projets.

Missions / conditions d'exercice

Descriptif de l’emploi :
- Concevoir et piloter les démarches stratégiques de développement territorial, assurer le montage et le suivi des projets partenariaux, contribuer à la recherche de financements et à la contractualisation avec les partenaires institutionnels.
- Piloter les démarches communales relatives aux risques majeurs, à la résilience territoriale et à l’anticipation des enjeux liés au risque inondation.
-
Missions – Activités :
- Assurer le suivi et l’analyse des documents de planification supra-communaux : SAR, SCOT, PLH, PCAET, PPR
- Veiller à la cohérence des politiques communales avec les orientations intercommunales, régionales et nationales.
- Identifier les impacts réglementaires et opérationnels des évolutions de planification sur les projets communaux.
- Piloter les réflexions stratégiques relatives à la résilience territoriale et à l’adaptation aux risques naturels.
- Engager et coordonner les premières démarches relatives au risque inondation : diagnostics, études de vulnérabilité, définition des besoins, programmation d’actions et coordination avec les partenaires compétents.
- Participer à l’élaboration et au suivi des études techniques relatives aux risques naturels.
- Assurer le suivi des dispositifs liés : aux travaux de prévention, aux dispositifs d’indemnisation, aux financements mobilisables et aux programmes partenariaux.
- Contribuer à la diffusion d’une culture du risque et de la prévention au sein de la collectivité.
- Assurer une veille réglementaire sur les politiques de prévention des risques et de résilience territoriale.
- Monter, coordonner et suivre les projets transversaux et partenariaux.
- Assurer l’interface avec les partenaires institutionnels, financeurs et opérateurs publics.
- Préparer les conventions, contractualisations et dossiers de subventions.
- Participer à la recherche et à la mobilisation des financements externes.
- Produire des notes d’aide à la décision et documents stratégiques.
- Participer aux instances de pilotage des projets structurants.
- Assurer une coordination transversale avec les services.
- Représenter la direction dans certaines réunions techniques et partenariales.

Profils recherchés

Compétences requises

• Compétence dans les domaines dans les politiques publiques d’aménagement et de développement territorial, dans la planification territoriale et environnementale, dans la prévention des risques naturels, dans la résilience territoriale et dans l’environnement institutionnel des collectivités territoriales.
• Analyse stratégique territoriale,
• Pilotage partenarial,
• Montage administratif et financier de projets,
• Capacités d’analyse réglementaire et prospective,
• Capacité à animer des réunions et à fédérer les acteurs,
• Compétences en gestion de projet (planification, suivi, évaluation),
• Maîtrise des outils bureautiques et de communication,
• Capacité d’anticipation,
• Aptitude au travail transversal et partenarial,
• Autonomie et force de proposition,
• Qualités relationnelles et rédactionnelles.

Profil
• De formation supérieure en développement local,
• Connaissance du contexte des collectivités locales,
• Capacité d'analyse et de synthèse,
• Esprit d'initiative,
• Rigueur, autonomie et disponibilité,
• Aptitude au travail en transversalité.

Expérience souhaitée dans le domaine