Agent polyvalent d'accueil et de réception de déchets H/F

A propos de CRIT CESSON SEVIGNE: Envie d'explorer de nouvelles opportunités ?
Chez Crit, nous vous accompagnons dans chaque étape de votre parcours professionnel. Nous proposons des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire et Intérim dans de nombreux secteurs partout en France.
Avec plus de 400 offres publiées chaque jour sur Crit : offres d'emploi en intérim, en CDD, en CDI, en CDII , vous trouverez forcément un poste adapté à votre talent. Votre mission: CRIT Tertiaire recrute pour le compte de son client spécialisé dans le traitement et la valorisation des déchets, un Agent polyvalent H/F.

Vos missions principales :
- Accueillir, orienter et informer les chauffeurs et clients, à l'accueil ou par téléphone
- Transmettre les informations aux services facturation et commercial
- Saisir les pesées sur le système informatique de pesée
- Établir les bons de pesée et assurer leur archivage
- Contrôler la provenance des apports de déchets, leur nature et leur conformité au regard des autorisations préfectorales du site
- Contrôler l'accès au site (clients, fournisseurs, visiteurs, personnel extérieur)
- Annoncer aux équipes opérationnelles sur le terrain les apports et expéditions de déchets
- Assurer l'application des procédures administratives (accès au site, remplissage de bordereaux de transport et de BSD, flux de déchets)
- Mettre à jour les fichiers de suivi des activités du site (planning d'exploitation, suivi de déchets spécifiques type biodéchets ou PSE)

Travail en intérieur, sur poste informatique, en contact régulier avec les clients et transporteurs
Poste routinier, rapide, intellectuel et détaillé, sous supervision
Horaires en 2 postes, un jour sur deux : 7h-14h30 ou 10h30-18h, avec 30 minutes de pause déjeuner

Avantages et rémunération CRIT :
- Rémunération : salaire brut mensuel de 2011,60 EUR, soit un taux horaire de 13,2630 EUR
- Primes complémentaires : prime transport de 16 EUR/mois, prime douche de 101,90 EUR/mois, prime salissure de 36,21 EUR/mois

Processus de recrutement :
1. Entretien avec Camille ou Chloé
2. Entretien avec notre client Votre profil: Profil recherché :

- Poste accessible à tous les profils, sous réserve d'une bonne maîtrise de l'écrit professionnel
- Grande capacité d'autonomie et de gestion des priorités

Compétences techniques :
- Bonne maîtrise des outils informatiques et bureautiques, notamment le logiciel Excel
- Capacité à remplir des documents administratifs (bordereau de suivi de déchets - BSD)
- Connaissance de l'ensemble des activités d'un site et des flux de déchets associés (un atout apprécié)
- Connaissance générale des déchets et de leur traitement
- Capacité à utiliser des plateformes en ligne spécifiques (éco-organismes)

Savoir-être attendus :
- Sens du relationnel : courtoisie, disponibilité, diplomatie envers les clients et chauffeurs
- Capacité de décision et d'adaptation face à des changements rapides de situation (panne de pont-bascule, saturation d'une zone de réception, gestion d'un interlocuteur étranger, etc.)
- Rigueur et sens de l'organisation pour un travail intellectuel, détaillé et routinier
- Aptitude à travailler sous supervision et dans le respect strict des consignes de sécurité, d'hygiène et d'environnement
- Ponctualité et fiabilité, le poste impliquant des horaires en rotation

Formation et expérience :
- Une première expérience en accueil, réception, gestion administrative ou logistique est un plus
- Aucun diplôme spécifique n'est exigé, le poste étant accessible à tous les profils motivés et rigoureux
- Une formation aux outils et procédures internes sera assurée grâce à une période de doublon de 15 jours avec la personne actuellement en poste