Gestionnaire paie admin rh (H/F)
22k € a 27k €/anEstimé
Intérimaire
ACTUAL GUADELOUPE BASSE TERRE
A propos de ACTUAL GUADELOUPE BASSE TERRE:
Notre client est une association spécialisée dans l'aide et l'insertion.
Votre mission:
Poste : Gestionnaire paie et administration du personnel (h/f) Lieu : BAILLIF 97123 FR Type de contrat : Contrat de travail temporaire Date de début : A pourvoir dès que possible Nous recherchons un(e) Gestionnaire paie compétent(e) et autonome, prêt(e) à s'intégrer immédiatement dans notre équipe. Vous maîtriserez impérativement le logiciel CEGI ALFA, un outil de paie en environnement Full Web. Vos responsabilités incluront la saisie et le contrôle des variables de paie, la réalisation des bulletins de salaire pour le mois de juin 2026, ainsi que le contrôle des cotisations sociales. Vous serez chargé(e) de la vérification des états de paie avant envoi et de l'envoi de la DSN. Cette offre est publiée par une agence renommée qui valorise l'expertise et la réactivité de ses collaborateurs.
Votre profil: Nous recherchons un candidat pour le poste de Gestionnaire paie et administration du personnel (h/f). Le profil idéal doit posséder les compétences suivantes : Gestion de la paie : Maîtrise avancée des processus de paie, y compris le calcul, la vérification et la distribution des salaires. Administration du personnel : Compétence en gestion des dossiers du personnel, y compris la gestion des contrats, des absences et des congés. Connaissance des réglementations : Solide compréhension des lois et réglementations du travail pour assurer la conformité légale ainsi que la maîtrise de la CCN 66. Outils informatiques : Expérience avec les logiciels de gestion de paie et les systèmes d'information des ressources humaines (SIRH). Compétences interpersonnelles : Excellentes aptitudes à communiquer avec les employés et à résoudre les problématiques liées aux ressources humaines.
Une expérience dans le secteur médico-social ou associatif serait un atout apprécié. Nous cherchons un professionnel rigoureux et organisé, capable de travailler de manière autonome et de gérer des tâches multiples avec précision.
Votre profil: Nous recherchons un candidat pour le poste de Gestionnaire paie et administration du personnel (h/f). Le profil idéal doit posséder les compétences suivantes : Gestion de la paie : Maîtrise avancée des processus de paie, y compris le calcul, la vérification et la distribution des salaires. Administration du personnel : Compétence en gestion des dossiers du personnel, y compris la gestion des contrats, des absences et des congés. Connaissance des réglementations : Solide compréhension des lois et réglementations du travail pour assurer la conformité légale ainsi que la maîtrise de la CCN 66. Outils informatiques : Expérience avec les logiciels de gestion de paie et les systèmes d'information des ressources humaines (SIRH). Compétences interpersonnelles : Excellentes aptitudes à communiquer avec les employés et à résoudre les problématiques liées aux ressources humaines.
Une expérience dans le secteur médico-social ou associatif serait un atout apprécié. Nous cherchons un professionnel rigoureux et organisé, capable de travailler de manière autonome et de gérer des tâches multiples avec précision.
L'offre d'emploi a été publiée il y a 2 jours
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