Gardien / Brigadier de Police Municipale (h/f)

Détails de l'offre

Famille de métiers

Prévention et sécurité publique > Police municipale

Grade(s) recherché(s)

Gardien brigadier
Brigadier-chef principal

Métier(s)

Ouvert aux contractuels

Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire

Temps de travail

Temps complet

Télétravail

Non

Management

Non

Experience souhaitée

Confirmé

Descriptif de l'emploi

Assurer la prévention et le maintien de l'ordre public, de la sûreté, de la sécurité et de la salubrité publiques, tout en établissant une relation de proximité avec la population.

Missions / conditions d'exercice

Les activités du poste

- Appliquer et contrôler les arrêtés municipaux
- Assurer la veille, la prévention et la répression en matière de maintien de l'ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publiques
- Sécuriser les manifestations publiques et les cérémonies
- Réguler la circulation routière et contrôler le respect du code de la route et du stationnement
- Renseigner les usagers des voies publiques et les informer sur la réglementation en vigueur
- Rédiger et transmettre des écrits professionnels (rapports d’activité, procès-verbaux, rapports de constatation d’infraction…)

Profils recherchés

Les compétences générales

- Connaissance des pouvoirs de police du Maire
- -Maîtrise des procédures pénales et du fonctionnement des institutions judiciaires
- Connaissance des textes législatifs, règlements et codes relevant aux attributions de la police municipale avec mise à jour régulière
- Compréhension du fonctionnement et des attributions des principaux services publics, notamment municipaux

Les connaissances techniques

- Capacité d’analyse de situations et prise de mesures de sécurité adaptées
- Qualification et cessation des infractions
- Rédaction de rapports, procès-verbaux et enquêtes administratives
- Maîtrise des techniques de communication, d’intervention, d’interpellation et gestes de premiers secours
- Capacité à rendre compte par écrit et oralement à l’autorité hiérarchique
- Maîtrise des outils informatiques
Les savoirs-êtres

- Sens du discernement
- Diplomatie et sens du service public
- Rigueur et discrétion
- Respect de la déontologie
- Esprit d’équipe
Quelques indicateurs sur la spécificité du poste et le profil recherché

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Agrément procureur