Chef de mission H/F

En lien direct avec les associés, le Chef de Mission intervient en totale autonomie sur son périmètre et contribue activement à la performance globale du cabinet.

Ses responsabilités s’articulent autour de trois axes majeurs :

1. Pilotage d’un portefeuille clients à forte valeur ajoutée

• Gestion d’un portefeuille diversifié (PME, SCI, holdings, groupes)
• Supervision des travaux comptables et fiscaux, de la révision à la clôture
• Revue et sécurisation des bilans, comptes annuels et déclarations fiscales
• Analyse des comptes et des résultats afin de formuler des recommandations pertinentes
• Participation active aux rendez-vous bilans et déplacements chez les clients
• Développement d’une relation de confiance durable avec les dirigeants
  2. Management et animation d’équipe
  
• Organisation et coordination du travail des collaborateurs
• Supervision des dossiers, contrôle de la qualité et du respect des délais
• Accompagnement technique et montée en compétences des équipes

• Rôle de référent, à la fois exigeant et bienveillant

  Le cabinet valorise un management de proximité, basé sur l’échange, la pédagogie et la responsabilisation.

  
  3. Conseil et contribution au développement du cabinet
  

• Accompagnement des clients sur leurs problématiques comptables, fiscales et financières
• Contribution à la qualité du service rendu et à la fidélisation de la clientèle
• Participation à l’amélioration continue des process et à la dynamique du cabinet

Profil recherché

Le client recherche un profil confirmé, structuré et orienté relation client :

• DSCG (Bac +5) ou équivalent , avec préparation du DEC
• Minimum 5 ans d’expérience en cabinet d’expertise comptable
• Expérience validée sur au moins 5 périodes fiscales , garantissant une autonomie complète
• À l’aise avec les outils digitaux et les logiciels comptables modernes
• Solide expertise technique, sens de l’organisation et excellent relationnel
• Envie d’évoluer dans un environnement exigeant, collaboratif et moderne