Agent d'exploitation CR Moulins

Détails de l'offre

Famille de métiers

Voirie et infrastructures > Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers

Grade(s) recherché(s)

Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe

Métier(s)

Ouvert aux contractuels

Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ( Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique )
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Temps de travail

Temps complet

Descriptif de l'emploi

Assurer des missions de maintenance, exploitation et entretien du réseau routier départemental.

Missions / conditions d'exercice

Assurer la maintenance des routes départementales (fauchage, débroussaillage mécanique ou manuel, nettoiement, ramassage des déchets...)
Assurer l'entretien (réparation des chaussées, ouvrage, équipements, dépendances et signalisation)
Assurer les travaux d'entretien des accotements, des fossés et d'écoulement des eaux (saignées).
Gérer l'exploitation du réseau (viabilité hivernale, veille de sécurité, déviation, pilotage de circulation...)
Assurer l'entretien du matériel, des locaux et des ouvrages d'art.
Assurer la surveillance du réseau.
Assurer les interventions dans le cadre de la mutualisation.
Réaliser des travaux de petite maçonnerie.
Assurer l'entretien des abribus et affichages.
Assurer l'élagage et l'abattage.
Assurer la mise à disposition d'autres services de la collectivité dans le cadre de l'entraide.
Déplacements quotidien sur le territoire de l'UTT Efforts physiques liés aux tâches d'exploitation de la route (port de charge, conduite d'engin et engins vibrants...) Horaires atypiques possibles selon les nécessités du service. Horaires fixes définis dans le règlement intérieur. L'agent assurera des périodes d'astreinte toute l'année. Cette période est définie comme étant la période pendant laquelle l'agent a l'obligation de demeurer à son domicile afin d'intervenir pour effectuer un travail, dans les 30min qui suivront l'appel. Port des vêtements de travail obligatoire. Port des équipements de protection individuelle obligatoire.

Profils recherchés

Connaitre les techniques routières. Connaitre les règles et consignes relatives à la sécurité (agent et usager). Connaitre les règles essentielles relatives à la signalisation et aux équipements de la route.
Savoir faire Savoir rendre compte. Maitriser les outils informatiques et les logiciels métiers.
Sens du travail en équipe. Discrétion. Solidarité. Sens du service public. Polyvalence.
Permis B Permis C Permis CE
Autorisation d'Intervention à Proximité des Réseaux (A.I.P.R) Autorisation de Conduite d'Engins en Sécurité (ACES) Nacelle Certiphyto