Educateur spécialisé H/F

À propos de nous Créée en 1954, l'Entraide Union est une association intervenant dans les secteurs social, médico-social et sanitaire. Elle regroupe près de 60 établissements qui accueillent des personnes de tous âges, en grande difficulté ou en situation de handicap, ainsi que des enfants dans le cadre de la protection de l'enfance. Parmi ces établissements, le CAMSP Janine Lévy assure un suivi ambulatoire médical, psycho-éducatif et social d'enfants de 0 à 6 ans présentant tout type de handicap, domiciliés à Paris, en Seine St Denis ou dans le Val de Marne. Il apporte un soutien à l'intégration dans les lieux d'accueil petite enfance. Il permet un accompagnement parental et une orientation vers d'autres structures. L'établissement met en place une antenne intervenant dans l'Hôpital A. Trousseau auprès des “bébés à risques” et de leurs parents afin d'assurer un accompagnement très précoce. Il constitue enfin un pôle spécialisé dans les Troubles de l'Audition. Mission En tant qu'éducateur(trice) spécialisé(e) au CAMSP Janine Lévy, vous serez chargé(e) des missions suivantes :

• Accompagnement éducatif : Accompagner les enfants dans leur développement global (moteur, affectif, social) en tenant compte de leurs besoins et de leur environnement familial.
• Soutien à la parentalité : Travailler avec les parents pour les aider à comprendre les besoins de leur enfant et les accompagner dans la mise en place de stratégies éducatives adaptées.
• Participation à l'élaboration du projet de l'enfant : Contribuer à l'évaluation des besoins éducatifs des enfants et participer à la mise en place de projets personnalisés, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire.
• Mise en place d'activités éducatives : Concevoir et animer des ateliers éducatifs individuels et collectifs pour favoriser le développement des compétences des enfants.
• Travail en réseau : Collaborer avec les partenaires extérieurs (écoles, crèches, centres de loisirs) pour assurer une continuité dans l'accompagnement éducatif et la prise en charge globale de l'enfant.

Missions Spécifiques Dans le cadre du projet d'établissement, l'éducateur(trice) spécialisé(e) peut être amené(e) à :

• Organisation d'ateliers éducatifs : Proposer des activités éducatives adaptées aux besoins des enfants, en collaboration avec d'autres professionnels de l'équipe.
• Participation à des réunions de synthèse : Apporter un éclairage éducatif sur la situation des enfants et participer aux discussions pour l'élaboration des projets individualisés.
• Encadrement d'étudiants : Accueillir et encadrer des stagiaires en formation d'éducateur spécialisé, et participer à des actions de formation au sein du CAMSP.

Obligations et Engagements

• Respect du projet institutionnel : Conduire les actions éducatives dans le cadre des orientations du projet en garantissant la discrétion et le respect du secret professionnel.
• Suivi des actions : Chaque intervention éducative fait l'objet d'un dossier de suivi avec un compte-rendu annuel. Utilisation du programme « Dossier informatisé de l'enfant IMAGO ».
• Synthèse annuelle : Rédiger une note de synthèse annuelle pour le rapport d'activité de l'établissement.
• Participation aux réunions : Contribuer activement aux réunions de synthèse et institutionnelles avec une communication régulière auprès du médecin coordinateur.
• Signalement des dysfonctionnements : Veiller à signaler tout problème concernant l'hygiène, la sécurité ou la bien-traitance des enfants.

Modalités d'Exercice Les interventions de l'éducateur(trice) spécialisé(e) se limitent à l'établissement, aux lieux de vie ou de prise en charge des enfants, ainsi qu'aux partenariats de l'établissement sauf autorisation spécifique. Profil

• Formation d'éducateur spécialisé (DEES) requis
• Maitrise du pack Office
• Capacités d'écoute, d'organisation et de rigueur
• Capacités de rédaction des différents écrits professionnels
• Capacité d'adapter sa posture professionnelle aux différentes situations
• Connaissances des particularités liées au secteur médico-sociale
• Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire

Poste basé à Paris XII Poste à pourvoir au 1er septembre 2026 Jours de travail : Lundi, Mardi, Mercredi, Jeudi (à confirmer) Participation au transport, mutuelle obligatoire d'entreprise, TR, CP, RTT CT Poste en CDD, temps partiel (0,80%) : Remplacement d'un salarié titulaire à terme imprécis Rémunération selon expérience (CCN 51)