Senior manager partner acquisition F/H

ph3Missions Principales /h3 /brpAu sein de la Direction e‑commerce, rattaché(e) au Directeur e‑commerce France, vos missions principales sont les suivantes : /p /brul /brliIdentifier, qualifier et évaluer de nouveaux partenaires potentiels (mid‑size et grands comptes) pour le marché français, en ligne avec les critères définis groupe /li /brliProposer et recommander de nouveaux partenaires aux équipes internes et accompagner la sélection des partenaires stratégiques /li /brliNégocier et conclure les contrats commerciaux avec les partenaires (conditions commerciales, aspects techniques et juridiques) /li /brliPiloter et analyser le pipeline d’acquisition (reportings mensuels via Mirakl, Adobe, Tableau) afin de soutenir une prise de décision orientée data /li /brliAccompagner l’onboarding des partenaires (création de guidelines, supports de formation, coordination, représenter l’activité sur salons et événements) /li /br /ul /brh3Profil recherché /h3 /brpÂge bac +5 (école de commerce, université ou équivalent). Vous avez une expérience de 3 à 5 ans minimum en e‑commerce, marketplace ou business development / acquisition de partenaires. /p /brpVous possédez d’excellentes capacités de négociation et de communication ainsi qu’une bonne compréhension des enjeux marketplace et e‑commerce. Vous êtes à l’aise avec l’analyse de données, maîtrisez Excel, PowerPoint et idéalement des outils data. Organisé(e) et rigoureux(se), vous savez gérer des sujets complexes tout en restant attentif(ve) aux tendances marché et aux écosystèmes digitaux. /p /brpAnglais courant souhaité. /p /brh3Avantages /h3 /brul /brliUn cadre de travail agréable et motivant /li /brliDes valeurs fortes qui rythment votre quotidien : Passion – Appreciation – Ownership /li /brliDes possibilités d’évolution grâce à un parcours de formation (50 % de nos managers sont issus de la promotion interne) /li /brliUn système de primes variables très attractif et de nombreux avantages (mutuelle, prévoyance, intéressement/participation, tickets restaurant, réduction personnel, …) /li /br /ul /brpDans le respect de ses engagements RSE et de sa politique d’insertion du handicap au travail, Nocibé s’engage en faveur du recrutement des personnes en situation de handicap. /p /p #J-18808-Ljbffr