Chargée ou Chargé de communication

Détails de l'offre

Famille de métiers

Communication > Stratégies de communication

Grade(s) recherché(s)

Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe

Métier(s)

Ouvert aux contractuels

Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ( Art. L332-14 du code général de la fonction publique )
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Temps de travail

Temps complet

Télétravail

Non

Management

Non

Experience souhaitée

Expert

Descriptif de l'emploi

Au sein d'une équipe de 5 personnes, sous l'autorité hiérarchique du Directeur de l’information et de la communication, vous aurez pour missions :

Missions / conditions d'exercice

• Concevoir et mettre en œuvre des actions de communication multicanales (print, web, réseaux sociaux, événementiel), en lien avec la stratégie de la collectivité
• Rédiger et adapter des contenus pour différents supports et publics (magazine municipal, site internet, réseaux sociaux, supports événementiels…)
• Élaborer et suivre des plans de communication (recueil et analyse des besoins, mise en œuvre, évaluation)
• Valoriser les grands événements culturels, sportifs et citoyens de la Ville par une communication dynamique et créative
• Contribuer à l’animation et au développement de l’écosystème digital (calendrier éditorial, animation des communautés, création de contenus visuels et multimédias)
• Réaliser des prises de vue (photo, vidéo) pour alimenter les supports

Profils recherchés

Profil :

- Formation supérieure en communication (ou équivalent)
- Expérience en communication publique ou en agence, avec maîtrise d’actions multicanales
- Excellentes capacités rédactionnelles, dynamisme et créativité
- Bonne connaissance des outils numériques et des réseaux sociaux (Business Meta, CMS, newsletters) ; maîtrise des bases graphiques et multimédias appréciée
- Goût pour le travail en équipe
- Capacité à gérer plusieurs projets simultanément et à travailler en transversalité avec de nombreux interlocuteurs
- Intérêt pour le service public et connaissance du fonctionnement territorial souhaitée
- Permis B

Conditions de travail :
Rémunération : traitement de base + 13ème mois + Régime Indemnitaire
CNAS, restaurant municipal